《隱居居酒屋永貞店》店長

1.經歷2年以上。
2.同時具備冷檯、炸檯、炒檯、烤檯的能力。
3.控管現場人事出勤安排，排班。
4.控管成本、耗損、叫貨、分配人力事務、重點培訓人員工作崗位。
5.設計菜品、編輯成本毛利表格。
6.現場危機處理、客訴處理。
7.節日活動構想。
8.掌握店裡營運方向。
9.掌握各事項進度。
10.經營熟客。
11.協調店內人事溝通。
12.控管廠商進貨品質。
13.控管食材保存品質，控管出餐擺盤口味品質。
休假制度:
月休假 月休8日 4天指休 4天公司安排

員工福利：
1. 滿3個月試用期後，依照個人能力，採取是否調幅薪資以負責的工作內容做調整依據。
2. 升遷制度：績效考核評估，為調薪及升遷依據。
3. 一般正職工作滿一年以上，年假福利。
另額外（農曆年假約3天）
4. 超時加班費。 (依照勞基法)
5. 全勤獎金2000元。
6. 年終獎金。 (依照個人能力，給予獎金)
7. 三節禮金。 (正職1000 兼職600)
8. 生日禮金 。(正職1000 兼職500)
9. 門市業績達成獎金 。
10. 按照勞基法給予基本勞健保福利，依據個人地緣關係投保鄰近「餐飲工會」，公司提供全額費用支付。
11. 不定期員工旅遊、聚餐。