營業司機擴大徵才『月所得上看9萬，另有最高6萬留任獎金及保障年獎』(土城所)

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談!
◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。
◆限時留任獎金：2026/10/31(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發12個月(總金額60,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。
◆九月(含)前到職保障年獎3萬元；十月(含)前到職保障年獎2萬元，保障年獎將依勤缺率計算，但發放時不在職或留停者不發放。

司機簡單填寫申請：https://www.hct.com.tw/Recruit/Application.aspx

【工作說明】
(1) 貨物收送及客戶服務。
(2) 需具職業駕照。
(3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。
(4) 新進人員培訓：當月及次月保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。
(5) 保障月所得含加班費及各項獎金。
(6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。
(所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。

【符合您需求，多元化司機工作型態】
★安全、安定、安心的工作環境
★完善福利制度及高額團體保險
★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了!

【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】