營運副理

1. 高階主管經驗4年以上
2. 落實員工守則
3. 製作各類表格,落實公司政策.制度.並有效管理.
4. 參與討論菜單規劃.
5. 不定時提出行銷活動及企劃並執行.
6. 業績目標達成.
7. 落實.督促.協調及協助部門工作進度.
8. 完成經理交辦之事項.
9. 每年進行部門員工考核.
10. 提升幹部工作技能.
11. 人員培育.訓練.
12. 客訴問題處裡.
13. 危機處理.

有意願者可年後報到。