營運流程優化人員-I34
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Description
1. 營運流程梳理與診斷:深入各部門了解現有作業模式(As-is),識別流程中的斷點、重複與效率缺口,提出優化方案(To-be)。
2. 專案進度管控與推動:擔任專案 PM,制定明確的專案里程碑,具備高度主動性追蹤各方進度,確保專案不掉球。
3. 機制標準化建立:協助主管建立標準作業程序(SOP)或營運手冊,包含跨國/跨區域的協作藍圖與權責劃分。
1. 營運流程梳理與診斷:深入各部門了解現有作業模式(As-is),識別流程中的斷點、重複與效率缺口,提出優化方案(To-be)。
2. 專案進度管控與推動:擔任專案 PM,制定明確的專案里程碑,具備高度主動性追蹤各方進度,確保專案不掉球。
3. 機制標準化建立:協助主管建立標準作業程序(SOP)或營運手冊,包含跨國/跨區域的協作藍圖與權責劃分。