【永和日照中心】社會工作人員｜準時下班，找回生活與專業的平衡點！

找回實務工作的價值感：在結構化的環境中，落實社工專業。
您是否正處於高度個案量、危機頻發的行政勞務中，難以實踐社工初衷？在我們的長照體系中，我們強調「賦能照護者，共創優質服務」。這裡不提供碎片化的服務，而是結合社區資源盤點與深度個案管理，提供專業、穩定且具前瞻性的職涯場域。

核心優勢：專業與生活的平衡點
工時精準化： 穩定日班制度，杜絕非預期性超時，落實工作與生活的良性循環。

管理型職涯： 作為單位的儲備管理人才，您將參與組織治理與營運策略，從第一線執行者轉型為場域營運者。

【專業職掌】
個案管理與評估： 執行標準化評估程序，分析潛在需求，提供精準的入托建議與資源連結。

個別化照顧計畫（ISP）： 制定並滾動式調整照顧計畫，確保服務品質符合實務準則。

家屬支持與倡導： 建立家屬溝通機制，轉介外部資源，並落實長輩權益倡導與社會參與促進。

營運效能管理： 優化行政作業流程，協助評鑑指標指標管理與標準作業程序（SOP）的建立，確保單位運作合規且高效。