遊戲實況直播主管
Posted Updated 2
views
Description
遊戲實況直播主管|招聘資格
基本條件
- 具 2 年以上遊戲實況、直播平台、直播公會或娛樂產業管理經驗。
- 曾同時管理至少 5–8 位遊戲實況直播主。
- 熟悉直播主招募、面試、試播、培訓、排班、績效考核及淘汰流程。
- 熟悉 Twitch、YouTube、Facebook Gaming、TikTok LIVE等直播及社群平台。
- 熟悉 OBS、直播推流、麥克風、燈光、擷取卡等基本設備操作。
- 熱愛遊戲,了解熱門遊戲、實況內容及玩家社群文化。
- 具良好的溝通、管理及團隊激勵能力。
- 能配合晚間、週末及大型賽事等重點直播時段。
工作能力要求
- 能依照直播主的外型、個性、遊戲能力及互動風格,制定個人定位。
- 能規劃遊戲實況內容、直播主題、挑戰企劃、賽事活動及觀眾互動環節。
- 能管理直播主的開播時間、直播時數、出勤紀律及內容品質。
- 能指導直播主提升口條、節奏、娛樂效果、觀眾互動及控場能力。
- 能分析觀看人數、平均停留時間、互動率、新增會員、付費轉換及直播營收。
- 能安排直播精華剪輯、短影音製作及社群宣傳,增加直播間導流。
- 能處理冷場、設備異常、聊天室爭議、違規內容及直播主臨時缺席等問題。
- 能建立直播管理SOP、排班制度、獎金制度及績效考核標準。
- 具跨部門協作能力,能與行銷、企劃、剪輯、客服及技術團隊合作。
加分條件
- 曾擔任遊戲實況主、直播經紀人、公會長或直播營運主管。
- 曾帶領直播團隊達成觀看、會員、付費人數或營收成長目標。
- 熟悉遊戲賽事、電競活動及主播合作模式。
- 具直播節目製作、活動企劃或短影音營運經驗。
- 具管理女性遊戲實況主或多人直播團隊經驗。
- 能提供過去的管理人數、直播數據、營收成果或實際案例。
主要工作內容
- 招募並管理 5–10 位以上遊戲實況直播主。
- 安排每日及每月直播班表,確保直播時數與出勤達標。
- 定期進行培訓、直播覆盤及一對一績效檢討。
- 規劃直播活動、遊戲挑戰、觀眾對戰及節慶企劃。
- 追蹤直播數據與營收表現,提出改善及成長方案。
- 管理直播間秩序、內容尺度及平台規範。
- 協助直播主建立個人品牌及社群流量。
績效考核指標
- 每月直播時數及開播達成率
- 平均同時在線人數
- 觀看停留時間及互動率
- 新增會員與回訪人數
- 付費會員數及直播營收
- 短影音與社群導流成效
- 直播主留任率及成長幅度
- 遲到、缺播、違規及客訴情況