制御設計／制御設計（家電・コンピューター・通信機器系）

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■　この求人のポイント
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公共案件中心の安定基盤で活躍！年間休日120日や手厚い育成体制など働きやすさも抜群の環境です。

官公庁や大手企業からの元請け案件を中心に、設計から施工、制御盤の製作まで自社で一貫して手がける高い技術力が当社の強みです。また、人を育てる教育方針を徹底しており、1年目は先輩が必ず同行して指導する教育体制を徹底しているため、定着率も抜群です。

今回はさらなる組織強化と、将来を担う次世代の技術者を育成していくため、新たなメンバーを募集することとなりました。

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■　仕事内容
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具体的には

学校などの公共施設や民間工場における「受変電設備・制御盤」のハード設計＆PLCソフト設計を、仕様検討から試運転まで一貫してお任せします。

• お客様との仕様打ち合わせ
• CADによる制御盤図・配線図の作図、受変電設備等の部品選定
• PLC（シーケンサ）を用いた制御プログラム作成、ラダー図の解析
• 社内および納入先での試運転調整、メンテナンス対応

図面を描いて終わりではなく、
現場でモノが動く瞬間まで携われるのが醍醐味です。
協力会社や社内施工チームとの調整役も担い、
プロジェクトを牽引する司令塔としてご活躍いただけます。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

入社後の流れと手厚い育成体制

「採用したからにはプロに育てる」をモットーに、未経験者や経験の浅い方が一人で悩まないよう、1年目は必ず先輩が同行する教育ルールを徹底しています。ハードとソフト双方のスペシャリストが在籍する環境で、実務を通して一歩ずつ技術を磨けます。放置される心配は一切ないため、安心して飛び込んできてください。

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■　対象となる方
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【必須要件】
・高卒以上
・制御盤（受変電設備を中心とした）の設計実務経験（経験年数不問）
・ラダーシーケンス図から回路動作を読み解けるスキル

【歓迎要件】
・盤設計（ハード）と制御設計（ソフト）の双方に関心をお持ちの方
・与えられた指示通りに進めるだけでなく、仕様段階から主体的に提案したい方
・電気工事士または電気施工管理技士の有資格者

▼求める人物像
・自社施工メンバーやお客様とスムーズにやり取りできる、コミュニケーション力を発揮できる方

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■　勤務時間
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08：00～17：30（所定労働時間8時間0分／休憩90分）
1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
※残業：あり

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■　勤務地
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【転勤なし／マイカー通勤OK】岐阜県大垣市新田町五丁目13番地2

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所全般

マイナビ転職の勤務地区分では…

岐阜県

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■　給与
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月給24万円～30万円
※経験・能力を考慮の上決定します。
※試用期間6ヶ月（待遇に変更なし）

初年度年収

400万円～500万円

モデル年収例

年収580万円／29歳電気工事施工管理職経験8年／月給30万円＋手当＋賞与：年125万円
年収850万円／45歳電気施工管理職／課長（月給47万円＋手当＋賞与：年215万円）

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■　昇給・賞与
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賞与：年2回支給

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■　諸手当
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• 通勤手当（規定あり）
• 残業手当
• 資格手当
• 役職手当

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■　休日・休暇
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*年間休日120日
*週休2日制（日曜・祝日休み）
※基本は土日祝休みです。
※ただし、偶数月（2月・4月・6月・8月・10月・12月）は会社カレンダーにより、月1回の土曜日出勤があります

• 夏季休暇（3日）
• 年末年始休暇（5日）
• 年次有給休暇（10～20日）

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■　福利厚生
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• 各種社会保険完備
• 退職金制度あり
• 中小企業退職金共済加入
• 受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

応募資格

【必須要件】
・高卒以上
・制御盤（受変電設備を中心とした）の設計実務経験（経験年数不問）
・ラダーシーケンス図から回路動作を読み解けるスキル

【歓迎要件】
・盤設計（ハード）と制御設計（ソフト）の双方に関心をお持ちの方
・与えられた指示通りに進めるだけでなく、仕様段階から主体的に提案したい方
・電気工事士または電気施工管理技士の有資格者

▼求める人物像
・自社施工メンバーやお客様とスムーズにやり取りできる、コミュニケーション力を発揮できる方

勤務時間

08：00～17：30（所定労働時間8時間0分／休憩90分）
1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
※残業：あり

福利厚生

• 各種社会保険完備
• 退職金制度あり
• 中小企業退職金共済加入
• 受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）