中階主管特助(驗收完整後可遠端)

—————特別提醒投履歷須知————————
★0.投遞履歷前請先過公司沿革與文化
然後
★★1.請務必附上作相關經驗集並打在自薦中(若相關經驗不要投遞)
★★★2.投遞履歷時寫上投遞此職務的三大理由(若此區無填寫將不會收到面試通知)
3.寫上目前目前有的加分項目
—————特別提醒投履歷須知————————

1.協助高階主管進行公司內部管理稽核事項。
（如：整合標準化流程優化、規劃及推動各項管理規章）。
2.協助高階主管進行跨部門、跨廠區的溝通協調與會議召集。
3.協助業務主管部門相關事宜LINE@相關訊息回覆。
3.負責公司策略分析、整合規劃、推動與執行。
4.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。
5.尋找公司未來發展之新事業（如：競爭力提升、效能提升、新增業績、策略聯盟）。
6.加強品牌的行銷、形象、視覺化、後製。
7.會議PPT簡報製作、或是將內容數位化輸出(圖文、影音)以利宣導。
8.撰寫會議記錄，並推動紀錄之細項。
9.負責主管所交辦之事項

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