【總部】全球技術業務經理｜Design-in策略・FAE管理・技術導入・全球客戶

【加入台灣半導體｜以技術驅動全球客戶Design-in與業務成長】
本職務為業務團隊中的全球技術業務管理角色，主要負責連結總部與各區域FAE、BD、Sales及客戶端需求，透過技術應用能力協助推動Design-in策略、客戶開發、產品導入與商機轉換。
我們正在尋找的不只是技術支援主管，而是能理解產品、市場、客戶需求與業務目標，並能以技術專業協助全球業務團隊創造商機、提升客戶導入成功率的人才。
此角色將與PM、AE、Digital Marketing、BD、Sales及各區域FAE團隊密切合作，協助公司在車用、工控、電源及消費性電子等重點應用市場中，建立更具競爭力的技術業務推動模式。

【工作內容】
1. 擔任總部與各區域FAE團隊之間的技術業務橋樑，協助推動全球Design-in策略與客戶技術導入方向。
2. 與區域FAE及客戶合作，了解客戶技術需求、應用情境與產品導入條件，並提供合適的產品應用解決方案。
3. 支援車用、工控、電源及消費性電子等重點應用市場之產品推廣與技術導入。
4. 與PM、AE及Digital Marketing合作，規劃技術簡報、產品展示、Workshop及Live Demo，強化產品技術溝通與市場推廣效果。
5. 追蹤重點市場、重點產品及目標客戶之Design-in進度，協助掌握商機推進狀態與關鍵風險。
6. 與BD、Sales及FAE團隊合作，辨識市場機會、開發潛在客戶，並支持商機推進與成交轉換。
7. 將客戶使用情境、應用問題、市場需求及競品資訊整理為結構化回饋，提供PM及產品團隊作為產品策略與規格優化參考。
8. 規劃並執行BD、Sales及FAE團隊之產品與應用技術訓練，提升全球業務團隊對產品價值、應用場景與技術賣點的掌握度。
9. 協調區域FAE相關技術支援活動，確保全球客戶技術回應品質與支援效率。
10. 視業務及專案需求，配合國內外客戶拜訪、區域團隊會議、市場活動或技術支援行程。

【員工福利與活動】
一、 薪酬福利與生活照顧
多元獎金：視公司政策發放不同項目獎金，如績效評核獎金等非經常性獎金
節慶禮金： 享有三節禮金、勞動節禮品、生日禮金
各項津貼： 提供完善的婚喪喜慶互助津貼、生育補助金、員工子女獎學金等
員工活動： 年度員工旅遊、年終尾牙或春酒聚餐，促進部門交流
員工持股信託：依員工個人意願參加員工持股信託會，公司將補助一定比例以資鼓勵

二、 健康促進計畫
公司推行職場健康管理，並將員工健康指標與實質獎金連結：
卓越運動獎金： 內部設立常態性運動推廣制度，員工達成指定運動指標，即依評核發放實質獎金
燃脂樂活競賽： 定期舉辦內部健康與體態管理競賽，提供競賽獎勵金，鼓勵團隊落實健康生活
健康把關： 定期提供免費員工健康檢查，並追蹤同仁健康狀態