総合職（設計・施工管理・保守）／制御設計（その他）
Description
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■ この求人のポイント
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「オフの時間も、収入も増えた！」家族／資格手当等も充実！
[★三菱製紙グループ]安定基盤／勤続年数平均25年
[★間口の広い募集！]経験不問！技術継承のための募集
[★資格支援補助制度]必要な経験は会社負担で取得OK
[★中途入社多数]1年間で10名が中途採用で入社
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東証プライム上場会社『三菱製紙』のグループ企業として、三菱製紙グループ工場のプラントメンテナンスを手掛ける当社。1967年の操業開始以来、約60年にわたり紙を作り続けてきた三菱製紙八戸工場を守り繋いできたのは、言うまでもなく当社の技術力です。
業績好調の今、新たなメンバーを募集し、当社の技術を受け継いでいただきたいと思っています。
これからも八戸工場を守り、私たちと共に技術を後世に繋いでいきませんか？
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■ 仕事内容
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具体的には
◆三菱グループである誇り、安心感。
三菱グループの関連会社の企業数は2039社にもわたり、
従業員数約131.7万人、売上高合計134.2兆円にものぼっております。
様々な業界に根を張る三菱グループは業界トップクラス企業も多くありその中の製紙会社として確固たる地位を確立しています。
お任せする業務
三菱製紙八戸工場をはじめとする、各種プラント設備（機械、電気、計装）の設計、施工管理（工事）、保守（メンテナンス）です。
設計はグローバルなメーカーの設備を購入し組み合わせ導入します。工事は外部顧客も含めた工事施工、管理です。
基礎的な部分からスタートし、徐々に専門性の高い場所をお任せします。
教育研修制度
- BB制度
- 階級別研修
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■ 対象となる方
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三菱製紙の主力生産拠点である八戸工場を主としたプラントの設備設計、施工管理（工事）、保守（メンテナンス）や修理が主な仕事です。
★応募の必須条件は「普通自動車免許」のみ！
☆手に職をつけたい⇒資格取得補助が充実
☆八戸で働きたい
など、あなたの「なりたい」に応えます！
歓迎するスキル
＊理系・工学系の知識
＊機械・電気・計装などの学習・業務経験
＊施工管理技士（管・電気・建築・土木）有資格者
有資格者は資格手当が支給され、昇進スピードUPに繋がります。
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■ この仕事に向いている人
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◎できることが増えることがモチベーションにつながる方
同社の担うプラントは自社グループのものにとどまらず、大手企業から専門性を買われて多数依頼が入ります。多様な経験を積みたい方にはうってつけです！
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■ この仕事に向いていない人
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△チームプレーが嫌いな方
同僚や先輩、時には外注先企業とも一緒に作業を行うことから、チームプレーはポイント。苦手でもいいので、慣れる努力が必要です。得意分野を持つ先輩も多いので、ぜひ頼ってください。
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■ 採用予定人数
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5名
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■ 勤務時間
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標準労働時間：7.5時間
標準勤務時間帯：8時30分～17時
★2025年4月からスーパーフレックス制（コアタイムなし）を導入しており、時間に縛られない自由な働き方が可能です。
例えば…子供の送り迎えや両親の介護・通院のために時間をずらして出勤・退勤。
渋滞を避けての通勤など、使い方は自由です！
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■ 勤務地
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【青森募集】マイカー通勤OK／U・Iターン希望者もOK
☆三菱製紙 八戸工場内
青森県八戸市大字河原木字青森谷地3番地
☆工場外の工事がある場合もあります
＼東京ドーム32個分の広大な工場！／
チームを組んで、工場全体を4区分に分けて、
作業を行っています。
工場内の移動は、自転車や車を使うこともあります。
移動自体はそこまで大変ではないので、体力的な負担は少なめ。
勤続年数の長さにもつながっています。
マイナビ転職の勤務地区分では…
青森県
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■ 給与
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大卒：月給229,000円以上＋各種手当
高卒：月給190,000円以上＋各種手当
※記載の給与は最低保証額です。あなたの経験等を考慮し当社規定により優遇します。
※試用期間：3ヶ月（同条件）
初年度年収
300万円～490万円
モデル年収例
年収370万円／30歳経験7年／入社5年目（実務経験7年の場合）
年収470万円／40歳経験12年／入社10年目（実務経験12年の場合）
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■ 昇給・賞与
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- 昇給：年1回（4月）
- 賞与：年2回（6月・12月）
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■ 諸手当
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- 通勤手当
自家用車：距離により支給 ※上限66,400円/月
- 資格手当
社内規定の対象となる資格には資格手当が付きます。
- 指定休日手当（日曜日出勤が2日以上発生した場合 3,000円/月）
- 扶養手当（1人目9,000円/月、2人目以上5,000円/月）
- 住宅手当（同居家族有の世帯主 11,000円/月、同居家族なしの世帯主 6,000円/月）
- 呼出手当（深夜：6,000円/回 その他：4,000円/回）
- 特別呼出手当（深夜：7000円/回 その他：5,000円/回）
- 休業手当（会社都合による休業の場合：60％）
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■ 休日・休暇
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- 週休二日制（シフト休）
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
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■ 福利厚生
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- 社会保険完備
- 退職金制度
- 制服貸与
- 資格取得補助制度
- 各種慶弔制度
- リフレッシュ休暇制度あり
- マイカー通勤OK
- 工具、PCなどツール貸与
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■ 会社・仕事の魅力
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待遇アップ！働く環境絶賛改善中！
3年間で大幅な賞与UPしたことを皮切りに、ベースアップも実施し労働条件の向上に取り組んでいます。資格取得手当も多数あり、残業代も全額支給。年休取得率は75％で、働きやすい環境づくりの真っ最中。
2024年4月に関西の同グループのエンジニアリング会社と統合したことにより企業規模が拡大。もっと働きやすくするために必要なのは人材であり多くの方が入社していただけるよう、これからも企業価値向上を目指していきます。
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■ マイナビ転職編集部より
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【知名度の高さは信頼の証】
実は『三菱製紙エンジニアリング株式会社』が担っているのは自社グループのプラントだけではありません。大手企業のさまざまなプラントの設計～メンテナンスまでも手がけており、卓越した技術を持つスタッフは外部顧客案件も対応できるそう。自分らしいキャリアを描ける大手ならではの成長性と、総合エンジニア企業として高い専門性を同時に得られるのは同社ならではの魅力ではないでしょうか。
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■ 経験
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職種・業種未経験OK
応募資格
三菱製紙の主力生産拠点である八戸工場を主としたプラントの設備設計、施工管理（工事）、保守（メンテナンス）や修理が主な仕事です。
★応募の必須条件は「普通自動車免許」のみ！
☆手に職をつけたい⇒資格取得補助が充実
☆八戸で働きたい
など、あなたの「なりたい」に応えます！
歓迎するスキル
＊理系・工学系の知識
＊機械・電気・計装などの学習・業務経験
＊施工管理技士（管・電気・建築・土木）有資格者
有資格者は資格手当が支給され、昇進スピードUPに繋がります。
勤務時間
標準労働時間：7.5時間標準勤務時間帯：8時30分～17時
★2025年4月からスーパーフレックス制（コアタイムなし）を導入しており、時間に縛られない自由な働き方が可能です。
例えば…子供の送り迎えや両親の介護・通院のために時間をずらして出勤・退勤。
渋滞を避けての通勤など、使い方は自由です！
福利厚生
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 制服貸与
- 資格取得補助制度
- 各種慶弔制度
- リフレッシュ休暇制度あり
- マイカー通勤OK
- 工具、PCなどツール貸与