Zunanji izvajalec za montažo pohištva in kuhinj (s.p.), Novo mesto

Iščeš priložnost, kjer lahko pokažeš svoje znanje, natančnost in samostojnost pri montaži kuhinj?

Pri nas ne iščemo zgolj izvajalca – iščemo partnerja, ki bo s svojim delom pomembno prispeval h kakovostni izvedbi projektov in zadovoljstvu strank.

V ekipo Lesnina Novo mesto vabimo izkušenega monterja pohištva in kuhinj (s. p.), ki zna samostojno prevzeti montažo, zna poiskati ustrezne rešitve ter svoje delo opravlja natančno in kakovostno. Nudimo stabilno sodelovanje, podporo in delovno okolje, v katerem cenimo strokovnost, zanesljivost in kakovostno opravljeno delo.

VAŠE NALOGE

• Samostojna montaža in sestavljanje zahtevnih kuhinj ter pohištva na terenu po načrtih.

• Branje načrtov in tehnične dokumentacije.

• Komunikacija s strankami.

• Pregled in kontrola kakovosti izvedene montaže.

• Izdelava primopredajnega zapisnika.

• Prevoz in vnos pohištva do stranke ob montaži.

Pričakujemo

• Vsaj 1 leto izkušenj s samostojno montažo kuhinj.

• Urejen s. p. oziroma ustrezen status za pravljanje dejavnosti.

• Lastno transportno vozilo in orodje za montažo pohištva.

• Sposobnost samostojne montaže kuhinj in pohištva.

• Dobre komunikacijske spretnosti pri delu s strankami.

Nudimo

Iščemo zanesljivega in samostojnega monterja pohištva in kuhinj z urejenim statusom samostojnega podjetnika (s. p.) ali drugo ustrezno obliko samostojne dejavnosti.

Kaj ponujamo:

• Delo v uspešnem in uveljavljenem podjetju z rednim obsegom montaž.

• Jasno opredeljeno in strukturirano delo – montažo kuhinj po načrtih.

• Dolgoročno sodelovanje na podlagi dogovora.

• Nagrajevanje glede na uspešnost pri montaži.

• Možnost sodelovanja s strokovno in usposobljeno prodajno ekipo

Zakaj Lesnina?

Varnost in stabilnost: Sodelovanje s stabilnim podjetjem, redno plačilo in jasno dogovorjeni pogoji sodelovanja.

Dinamično delovno okolje: Sodelovanje s prijetno in strokovno ekipo, ki deli vašo predanost kakovostnemu delu ter spodbuja odličnost, dobre odnose in medsebojno podporo.

Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za osebni in strokovni razvoj. Zato zaposlenim in zunanjim partnerjem zagotavljamo številne možnosti za učenje, izpopolnjevanje in napredovanje.

Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih nedeljah in praznikih.

Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi ter zunanjimi partnerji, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

AKADEMIJA ZA MONTERJE

Akademija za monterje vključuje različna izobraževanja pri dobaviteljih, terensko delo z mentorjem, delavnice o komunikaciji s strankami in komunikacijskih spretnostih ter delavnico o skrbi za zdravje pri delu na terenu, vključno s pravilnim in varnim dvigovanjem bremen, in še več.

Posebno pozornost namenjamo tudi stalnemu strokovnemu razvoju izkušenih monterjev, za katere pripravljamo napredna tehnična usposabljanja, osvežitve znanja in izmenjave dobrih praks doma in v tujini.

O podjetju

SPLOŠNO O PODJETJU

ORGANIZACIJSKA KULTURA IN KLIMA