博樂健康股份有限公司附設新北市私立博樂居家長照機構
Open positions
居家督導員【淡水區】｜團隊支援制・非單人獨撐
我們重視制度穩定與團隊協作，居服督導業務採分工支援模式運作，不需單一人員獨立承擔全區所有案務。 目前已有成熟服務流程與行政支援機制，包含資料整理與部分行政作業協助，可降低新進人員前期負擔。 適合具長照、護理或社工相關經驗，期待在穩定制度與團隊支持下持續發展專業者加入。 1.居家服務個案管理與服務協調 2.居服員督導與服務品質維護 3.案家訪視與資源連結 4.依標準作業流程執行服務追蹤 5.團隊共同分工支援案務運作…
居服員【淡水區】拆帳制
1. 為個案洗澡、翻身、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2. 照顧個案飲食、維持居住環境清潔。 3. 協助外出就醫。 4. 代購所需用品。 長照2.0之服務項目 服務地區：【新北市】淡水區 薪資結構：六四拆帳制 - AA03~AA11 & BA, GA (居服員60% ) 依法納保勞健保、提撥勞退金；雇主責任險(團險)。每月團督、定期舉辦繼續教育積分課。每年安排體檢。
居服員【基隆市】
1. 為個案洗澡、翻身、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2. 照顧個案飲食、維持居住環境清潔。 3. 協助外出就醫。 4. 代購所需用品。 長照2.0之服務項目 服務地區：基隆市 ★☆★☆ 六四拆帳 居服員→60% ★☆★☆ AA03~AA11 & BA, GA→60%居服員 ★☆★☆ 依法納保勞健保、提撥勞退金；雇主責任險(團險)。每月團督、定期舉辦繼續教育積分課。 每年安排體檢。
居家督導員【基隆市】
1. 個案管理(內含個案資料建檔、紀錄、派案、轉介、結案)。 2. 與案家屬及個管師溝通協調服務計畫。 3. 個案需求評估及照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 4. 執行每個月個案電訪及3個月家訪事宜。 5. 居服員管理 ( 召開個別督導、團體督導及個案研討會 、服務品質監測及教育訓練)。 6. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 7. 居家業務相關行政及核銷作業。 8. 主管交辦事項。
居服員【桃園區】
【服務區域】：桃園區 【服務內容】：執行長照3.0規範之服務項目 1.身體照顧服務：協助穿脫衣物、進食、沐浴洗頭、翻身拍背、肢體關節活動、上/下床等 2.日常生活照顧：協助準備餐食、家務協助、代購、陪同外出、陪同就醫、陪伴等 3.喘息/短照服務 【薪資福利】 ★☆拆帳制(居服員60%) ★☆ 三節獎金 介紹獎金 定期舉辦繼續教育積分課程 ----------------------------- 依法納保(勞健保) 勞退金提撥…