財團法人伊甸社會福利基金會
Open positions
社會工作人員-東河頤福社區長照機構
1.個案管理與評估：進行日照個案入托評估、擬定與執行照顧計畫、撰寫個案紀錄、服務契約書簽約、定期追蹤與修正。 2.活動設計與執行：規劃並帶領減緩失能退化的支持性團體、節慶或健康促進活動。 3.家屬溝通與支持：建立家屬聯繫窗口、處理突發狀況、辦理家屬座談會或支持活動、年度服務滿意度調查等。 4.資源連結與宣導：盤點與媒合社區長照資源、辦理轉介服務與社區宣導。…
社工員(師)-鳳山服務中心-家暴相對人二區方案
1.提供個案管理服務:執行與家庭暴力相對人相關之行政事務、個案評估與輔導服務、陪同服務、社會資源轉介、跨網絡聯繫與合作、個案紀錄及結案報告、填報業務服務統計表等。 2.辦理個案研討:運用內/外聘督導機制，提供社工人員專業教育、行政支援與情緒支持。 3.參與相關會議:高危機個案網絡區域會議、機關與受託單位聯繫會議、個案研討會、督導與查核會議等。 4.提供或轉介個別/團體心理諮商(治療)、伴侶或家族諮商...等。…
居家照顧服務員-台中居家式長照機構
一、工作內容 1.服務地點：臺中市烏日區、太平區、霧峰區、大里區、北區、中區、西區、東區、南區（配合主管排班及派案） 2.日常生活照顧服務及家務服務--換洗衣物之洗滌與修補、居家環境清潔、文書服務、膳食服務、陪同或代購生活必需用品、協助就醫等 3.身體照顧--協助沐浴、個人清潔及盥洗、大小便處理、協助穿換衣服、協助進食、協助服藥、翻身拍背、肢體關節活動、上下床及移位、陪同散步運動、協助運用輔助器具、簡易護理 二、薪資…
教保員-新營葡萄藤小作所
※聘任日期 自2026/12/7開始 1.規劃並帶領作業活動、自立生活課程及文康休閒活動，包含體適能、人際互動、性別平等教育及社區參與等。 2.依據服務使用者之能力、需求及目標，擬定與執行個別化服務計畫(ISP)，並定期追蹤、評估與調整服務內容。 3.提供服務使用者日常生活支持與指導，並針對情緒或行為狀況提供適切之陪伴、引導與介入。 4.撰寫服務紀錄、課程紀錄及相關行政文件，並配合辦理評鑑與服務品質管理相關作業。…
行政人員(早療服務組)-台南兒少服務中心
1.協助兒童親子體適能課程及活動行政作業，包含報名資料建檔、名冊管理、活動通知、現場報到與家長接待。 2.提供早期療育補助及6至18歲兒少訓練費用補助之基本諮詢，協助說明申請流程、應備文件及相關文書作業。 3.協助計畫經費請款、核銷、憑證整理及相關帳務資料彙整。 4.協助器材、教具及辦公用品採購，辦理財產清冊、盤點及場館庶務管理。 5.協助課程、外展活動及會議之資料準備、現場行政支援與紀錄整理。…
社工員/師(兒童發展通報轉介)-苗栗服務中心
苗栗縣兒童發展通報轉介中心 社工員(師) (1) 辦理發展遲緩兒童家庭通報、諮詢、轉介、轉銜等各項業務。 (2) 提供發展遲緩兒童家庭教育、福利、醫療、復健等相關資訊。 (3) 辦理幼兒發展篩檢、社區宣導、親職講座、親子活動等社區方案。 (4) 早期療育資源開發及整合。
社工人員-屏中服務中心-家支
一、工作說明: 1.身心障礙者家庭照顧者支持服務。 2.提供個案管理服務、諮詢、資源連結、轉介、據點經營、場地維護、志工團隊的招募與經營。 3.個管服務涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫及定期檢視服務效益等。 3.辦理社區宣導、資源盤點及社區資源開發。 4.規劃並辦理家庭支持方案活動，包含照顧技巧、專業知能、休閒紓壓課程、照顧者支持團體及手足團體等。 4.撰寫年度計畫、成果報告、相關報表及核銷等相關工作。 5.其它主管交辦事項。…
教保員-宜蘭教養院-教保組
1.住民個別化服務計畫之設計與執行(含照顧管理) 2.住民日常生活能力訓練及支持服務 3.住民體適能及休閒活動之設計與執行 4.中心內跨組之團隊合作 5.生活及行動輔具之運用 6.住民服務紀錄之撰寫 7.評鑑檔案之歸檔及整理
社工人員(早療個管員/屏東工作站2名、潮州1名)-屏中服務中心
一、工作說明: 1.發展遲緩兒童通報及個案管理服務。 2.發展遲緩兒童諮詢、資源連結、轉銜服務、社區宣導及方案活動的規劃辦理。 3.依服務流程進行服務，涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫及定期檢視服務效益等，並登打於相關服務系統。 4.運用社工專業，協助改善弱勢家庭之生活困境、恢復其社會功能。 5.其它主管交辦事項。 6.因應專業能力培養及業務拓展，有輪調安排。 二、福利說明: 1.薪資依考核結果及年資調整。…
托育人員-旗山托嬰中心
1. 兒童生活照顧 2. 兒童發展學習 3. 兒童衛生保健 4. 親職教育及支持家庭功能 5. 記錄兒童生活成長與諮詢及轉介 6. 其他有益兒童身心健全發展服務
行政總務-臺北市興隆團體家庭
1.服務對象日常生活照顧及訓練(膳食服務、環境整潔衛生、安全、財物管理訓練、溝 通、交通、休閒、生活自理能力增進及夜間照顧服務等訓練) 2.擬定及執行服務對象個別化服務計畫 3.撰寫服務紀錄 4.規劃及執行各項社區或休閒活動 5.主管交辦業務 1.會計核銷業務處理(文件及單據) (1)ERP製作會計相關表單/附件檢核/歸檔整理。 (2)銀行相關作業執行。 (3)費用繳納、交通費、零用金管理(每月一次)。…
出納助理人員-財務室
1. 銀行往來業務(包含外出臨櫃業務) 2. 廠商匯款同意書審核、歸檔 3. 傳票、表單、信件整理 4. 全會存簿管理(整理、歸檔) 5. 全會銀行代扣繳設定、申請票信及存款證明、提供台外幣交易證明及水單 6. 其他:主管交辦事項
專員(採購)-工程暨採購室
1.可獨立執行各式採購及發包作業(含內部流程承辦及外部廠商評鑑及洽談) 2.各項支出成本分析與控管 3.採購及各類業務跟催 4.管理各項採購請款作業及合約 5.工程裝修及電信業務協助 6.其他主管交辦事項
社工員(師)/專案人員-鳳山服務中心
1.提供0-18歲家外安置服務對象主要照顧者支持方案 (1)身心障礙者個管服務。 (2)提供照顧者諮詢與相關福利服務資訊。 (3)依個別化服務計畫內容提供間接服務、關懷訪視。 (4)提供照顧者的相關支持策略。 (5)社區資源開發、資源連接與轉介。 (6)視個案需要召開個案研討會或相關會議。 (7)依規範參與在職訓練課程。 (8)行政庶務及其他主管交辦事項。 2.本職務工作時間上班起始日:錄取後商議
廚師-宜蘭教養院-營養餐飲組
1、烹煮住民三餐伙食、特殊餐食製作 2、餐食製備工作（含括：烹調、製備、供膳） 3、食材採購盤點及驗收 4、廚房的衛生、清潔、設備管理 5、食品安全維護 6、有團膳經驗一年以上為佳
教保員-台東市喜樂家園
1.服務區域說明：臺東市喜樂社區家園 2.工作內容 (1)服務對象個別化服務計畫之設計與執行。 (2)提供服務對象日常生活能力訓練支持服務。 (3)課程規劃設計及執行。 (4)提供嚴重情緒行為服務對象輔導及活動支持。 (5)環境清潔管理。 (6)服務紀錄之撰寫。 (7)其他主管交辦事項。
社工員/師-南投縣第二區身障服務中心
(1)身障個管工作: 擬定照顧服務計畫、服務連結、服務追蹤等。 (2)ICF需求評估、服務輸送作業執行。 (3)身障核銷作業。 (4)跨專業團隊溝通與協調。 (5)宣導及相關活動辦理。 (6)年度成果統計與分析、評鑑資料準備。 (7)其他主管交辦事項。
社工員(師)-雲林西螺區身障服務中心
1.個案管理服務：分級提供電訪/家訪，依需求擬定個別化服務計畫並執行，協助連結與轉介所需資源。 2.身障者與照顧者支持性服務：連結生涯轉銜、心理重建、雙老家庭服務 3.規劃辦理身障者與照顧者支持活動及福利宣導、聯繫會議 4.建構身心障礙者資源盤點、網絡建立與連結 5.接受職務相關訓練(如身障相關、老人相關、1堂勞動權益、2小時身障性平課程) 6.協助完成業務查核、評鑑準備 7.相關行政與交辦業務
總務人員兼司機-燕巢家園
1. 機構內之設備維護包含水電以及機構用品簡易修護，具基本水電概念可派訓培養修繕技能。 2. 總務類廠商管理、用品採購詢、議價、合約管理等相關作業。 3. 服務對象外出交通接送，需考取職業小型車駕照。 4. 車輛清潔、保養及管理。 5. 其他主管交辦事項
職能治療師-燕巢家園
(1)提供服務對象日常作息、生活自理及活動相關評估及建議。 (2)支持並參與教保員擬定服務對象ISP計畫與復健治療。 (3)評估並擬定服務對象復能目標，依需求設計個別或團體治療活動(情緒行為輔導、感覺統合團體的帶領)。 (4)個案輔具設計及使用指導(設計、訓練、維修及輔具資源之提供與輔具管理)。 (5)協同教保員及照顧服務員執行生活照顧及活動計畫(從生活中達成目標)。 (6)其他主管交付之任務。