職務目標： 負責核心遊戲系統的規劃與優化，確保遊戲機制兼具商業價值與玩家體驗， 並在專案中擔任系統設計的關鍵決策角色，推動系統落地與迭代。 職責： 1. 系統設計與規格書撰寫 規劃核心玩法、競賽系統、經濟系統、成長系統、任務與活動系統等。 將概念轉換為具體可執行的遊戲設計文件（GDD / FSD），並與團隊同步。 2. 跨部門協作與落地 與程式、美術、數值、UI/UX、QA等部門密切合作，確保系統實作符合設計預期。…
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