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人資專員
APAC
Taiwan
Zhongzheng District, Taipei City1.制定並執行員工教育訓練計畫,強化內部人員專業技能。 2.負責新進員工之入職說明與相關系統資訊建檔作業。 3.協助員工考核流程,彙整績效評估資料並產出相關報表。 4.執行員工招募專案作業,篩選履歷並安排面試進程。 5.管理人事系統資料,維護員工基本檔案與資料完整性。 6.處理勞健保加退作業,保障員工福利申請流程順暢。 7.考勤異常排除、跨部門溝通協調 8.薪酬與福利管理 9.政策執行