進典工業股份有限公司
Open positions
C02-業務專員【南區】《月薪+獎金，百萬年薪就等你！》
1、 負責區域內業務拓展與管理 2、 負責開發潛在客戶，拓展市場。 3、 負責定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 4、 負責國內業務接洽及訂單處理。 5、 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6、 負責與客戶建立良好關係並傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7、 主管交辦事項。
MT02-售服工程師【高雄大寮廠】
1.各類閥門機件分解、清除、組裝、測試、檢測、調校之維修工作 2.維修設備機台故障排除、定期保養與維修 3.異常問題狀態分析、維修紀錄建檔
C03-業務工程師【高雄區】
1、定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 2、異常問題狀態分析、維修紀錄建檔。 3、現場產品說明及故障排除。 4、開發新客戶，拓展市場，達成業績目標
HR01-人資主管
1.、擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2、建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具)，讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3、建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4.、建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5、調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。…
J01-執行長特別助理
1、協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。 2、協助高階主管進行跨部門、跨廠及跨國溝通協調與會議召集。 3、負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4、協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5、主管交辦事項 本職位是公司高層管理團隊的得力助手，將協助主管進行各項行政事務和重要決策的執行，為公司的發展和提高主管工作效率做出貢獻。…
HR03-薪酬專員
1. 每月薪資計算、月每（季）獎金與發放 2. 每月勞健保與退休金申報 3. 辦理各類所得稅申報、二代健保補充保費計算與扣繳 4. 績效管理制度 5. 薪酬策略規劃與市場薪資調查 6. 其他主管交辦事項
HR02-招募專員
1、職缺規劃 2、招募與任用：管理招募管道、履歷篩選、安排與主持初階面試、任用流程與報到手續辦理。 3、招募成效（數據分析） 4、主管交辦之其他 HR 專案與行政事項。
A01-會計專員(AP應付)
1、審核各項費用請款、廠商發票及相關憑證之合法性與完整性。 2、處理應付帳款（AP）立帳、沖帳、對帳及付款作業。 3、編製應付帳款明細表、付款預測表及廠商對帳單。 4、協助處理營業稅申報、各類所得扣繳申報與憑證開立。 5、配合月底與年底會計結帳作業，以及會計師查帳應對。 6、其他主管交辦之財務會計相關事項。
S01-產品行銷主管
1、負責產品與市場的整體行銷規劃。 2、負責行銷素材產出:產品銷售型錄設計規劃、網站內容及輔助業務部銷售策略。 3、負責跨部門資源整合及溝通(研發/業務)，產品最大化產品曝光與銷售轉換，以達成營收與品牌目標 4、負責規劃參展覽工作安排(需跨國參展的規劃經驗)。 5、社群數據分析、成效追蹤及報表統整。
C01-業務專員【北區】《月薪+獎金，百萬年薪就等你！》
1、負責業務開發或通路開發拓展市場。 2、負責區域內客戶更新與維護。 3、負責定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係(客戶情報蒐集)。 4、負責國內業務業績分配與績效達成。 5、負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6、負責與客戶建立良好關係並傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7、負責處理客戶產品異常情況及提供相關售後服務。 8、主管交辦事項。
I01-ERP軟體工程師(資訊工程師)
1、鼎新T100 ERP系統程式客制撰寫、報表開發、流程規劃管理及維護 。 2、負責各模組系統分析及推動系統上線與後續維護等工作。 3、了解單位對於資訊化之需求，提供合適之解決方案。 4、協助集團整體資訊自動化之發展與應用。 5、主管交辦事項。
H02-倉管/資材人員
1、產品盤點 2、料件入庫 3、產品整理 4、協助出貨包裝作業 5、主管交辦事項
B02-CNC車床工程師（日班）
1、操作CNC車床、程式編輯及車製零配件 2、具基本視圖能力，基本電腦文書操作 3、工作經驗(1年以上工作經驗)
B01-生產組立工程師
1、主要工作包含閥門組裝、測試、控制儀表裝配調校，品質的管控及檢驗。 2、學習力強、配合度高 3、具基本電腦軟體操作 4、主管交辦事項
B04-品保工程師
1、製程巡迴檢查 2、成品入庫檢查 3、產品出貨檢查 4、出貨文件製作 5、客戶廠驗協作
M02-生管課儲備幹部(儲備課長)
1、生產計畫與排程制定 2、物料需求與控管 3、進度追蹤與異常處理 4、訂單交期與控管 5、生產數據分析與報表 6、成本與效率改善提案 7、跨部門協調與溝通 8、流程改善與成本控制 9、部門團隊管理與培訓 10、其他主管交辦事項
業務助理-雲林/麥寮
1、協助業務處理客戶訂單作業。 2、業務報價文件資料整及工時整理。 3、辦理台塑人員進出廠資料登入。 4、行政庶務支援(零用金及費用管理)。 5、主管交辦事項。
M03-IE工程師
1.、規劃製程、勞工使用標準以及成本分析系統，以拔擢效率高的工作人員。 2、熟悉 IE 七大手法、動改法（動體經濟原則） 3、具備 工時測量（Time Study）能力，如碼錶時間研究、預定時間標準法（如 MOST 或 MTM）及生產線平衡法 4、協助生產流程動線規劃，並負責生產排線。
B02-廠務組裝工程師
主要工作包含: 1、產品組裝、測試、控制儀表裝配調校及檢驗。 2、製程優化改善(具備2D視圖能力) 3、學習力強、配合度高且願意接受培訓
M01-生管助理
1、辦理廠內及委外廠商之入庫作業及ERP系統開單與資料輸入 2、負責委外加工及貨運運費之單據開立、帳單核對與請款作帳作業 3、包裝資材與物流聯繫: -製作出貨包裝明細（Packing List），確保出貨規格與數量正確 -評估產品規格並聯繫廠商訂製出貨木箱，統籌貨運物流車隊調度與配送聯繫。 4、非生產性的請購單輸入 5、主管交辦事項