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資深人力資源人員/HRBP(台中)

APACSenior
Taiwan
West District, Taichung City

1. 擔任人資夥伴，有效落實總部政策、協調組織議題。 2. 負責職缺招募，精準評估人才，建立優秀人才庫與招募管道。 3. 熟悉薪酬福利實務，能獨立負責薪資與出勤作業覆核，把關作業準確性與法令合規性，並提供專業指導與支援。 4. 負責教育訓練之落地執行與成效評估，協助推動團隊能力提升。 5. 熟悉勞動法令、維護良好勞資關係，落實員工關懷，促進團隊凝聚力。 6. 其他主管交辦事項。
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稽核資深專員(台北)

HybridAPACSenior
Taiwan
Daan District, Taipei City

1. 依據年度稽核計畫執行稽核作業。 2. 撰寫稽核報告並適時提供改善建議。 3. 持續追蹤缺失改善情形，並將結果作成追蹤報告。 4. 建立及維護內控制度及內稽實施細則。 5. 進行集團年度自行評估業務 6. 執行對子公司監理之相關作業 7. 執行專案查核及流程改善事項。 8. 主管交辦事項。