1.透過電話聯繫求職者,介紹職缺內容及工作條件。 2.了解求職者的求職意願、工作經驗與可配合時段。 3.協助安排面試,追蹤面試及報到進度。 4.記錄聯繫結果,更新求職者資料。 5.協助招募相關行政作業。