震穎企業行
Open positions
行政文書人員
1. 申請貨物進口報單。 2. 收發貨物。 3. 文書處理（進貨，買賣，承租相關文件） 4. 坐著吹冷氣以及整理辦公室環境。 5. 紀錄修繕資料與文書資料整理KEY檔。
物料管理人員（熟識工具物料，有五金行經驗）
1. 有五金行或是工具整理經驗佳。 2. 清點整理工具、物料、電料，完成主管交辦任務。 3. 頭腦清晰，熟知各式料件工具名稱，製作庫存檔案歸類。 4. 高雄天氣很熱，需耐熱。 5. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況需配合公司加班）。 6. 每年考核調薪，每季績效考核分紅，個人銷售獎金。
廠務司機（需有17噸以上大貨車經驗）
1. 需二年以上開大貨車實務經驗者，且能夠獨立完成送車任務（怪手堆高機之類）。 2. 廠內分派事務（除草。整理環境。支援維修保養。下貨櫃等等） 3. 廠外運送貨物或是支援起重吊掛。 4. 若有（場內助理）學徒，需配合公司培養指導。 5. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況需配合公司加班）。 6. 每年考核調薪。 7. 個人銷售獎金。
板噴技師
1. 需能夠獨立完成主管交派事項，板金補土打磨上漆。 2. 製作作業計劃，擔當責任，以提供客戶滿意的售後服務制度。 3. 從事噴漆相關工作兩年以上。 4. 若有（場內助理）學徒，需配合公司培養指導。 5. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況必需配合公司加班）。 6. 每年考核調薪，每季績效考核分紅，個人銷售獎金。
車輛維修技師
1. 需能夠獨立完成主管交派修繕事項，油壓系統與引擎或是電機故障排除與精修。 2. 製作保養、維修作業計劃，擔當修繕責任，以提供客戶滿意的售後服務制度。 3. 修理重機械需有相關工作經驗達五年以上。 4. 若有（場內助理）學徒，需配合公司培養指導。 5. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況必需配合公司加班）。 6. 每年考核調薪，每季績效考核分紅，個人銷售獎金。
聯結車司機
1. 需二年以上駕駛連結車實務經驗者，且能夠獨立完成送車任務（怪手堆高機之類）。 3. 無出車時場內工作需協助幫忙。（例:下貨櫃 . 組裝或保養車輛等相關） 4. 老闆分派作業計劃或自有客戶也可抽成計算，以提供客戶滿意的服務制度。 5. 若有（場內助理）學徒，需配合公司培養指導。 6. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況必需配合公司加班）。 7. 年度考核調薪。 8. 個人銷售獎金。
車輛維修半技師（引擎或電機）
1. 需能夠獨立完成主管交派修繕事項。 2. 主管分派保養、維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 3. 修理重機械需有相關工作經驗達二年以上。 4. 若有（場內助理）學徒，需配合公司培養指導。 5. 週休二日，見紅休（若遇特殊情況需配合公司加班）。 6. 每年考核調薪，每季績效考核分紅，個人銷售獎金。