中國醫藥大學附設醫院
Open positions
1NAB-減重代謝外科(6I)病房 護理師
1.外科手術個案的住院照護 2.門診事務 3.臨時交辦事項 4.具護理師證書(需大學畢)
1P00-藥劑部 化療藥師
1. 調配化療藥品及化療處方審核 2. 學生及醫療人員教育訓練 3. 配合人力調度 4. 化療津貼加給5,000元/月 5. 每半年提供化療藥師健檢
1P30-藥劑部臨床服務組 藥師
【工作內容】在這裡，不只是工作，更是成就專業與生活的最佳選擇！ 一、中、西藥局多元藥事服務，打造全方位專業能力 輪訓中西藥局藥事服務，涵蓋門診、住院、臨床及專科藥事照護，培養完整且多元的藥師專業能力。 二、工作與生活兼顧，享受彈性排班 採彈性排班制度，每月可預先安排休假，每半年可規劃長假，讓您輕鬆安排出國旅遊、陪伴家人或充實自我，實現工作與生活平衡。 三、完善培訓制度，新手安心上手…
1880-復健部 主治醫師
工作內容:門診、病房 工作地點:本院及分院支援 薪資、待遇及其他細節面議。
L000-兒童醫院 主治醫師(百師計畫)
兒童醫院：兒童心臟科、遺傳及內分泌科、血液腫瘤科、新生兒科、急診科、腎臟科、神經科、過敏免疫風濕科、感染科、胸腔暨重症科、肝膽腸胃科、兒少發展暨心智行為科以上共計12科臨床服務、教學與研究。 (1)準主治醫師：有兒專但尚未取得次專證書，且願意接受次專訓練，訓練期間月薪保障25萬元，含固定值班數。 (2)備任主治醫師：有兒專且已完成次專訓練，尚未取得次專證書，月薪保障25萬元，值班費*另計。…
1810-神經部 專科護理師(最高簽約獎金8萬)
★工作待遇為大學學歷且具專科護理師證照起薪 ★另有績效獎金/進階津貼/白班津貼/夜班津貼/夜班獎勵等 ★簽約金：4萬/2年、8萬/3年 工作內容： 1.病人之直接照護 2.病人/護理人員教育及諮詢 3.醫療照護之協調 4.病人照護品質監測 5.協助醫療輔助行為
10R0-大數據中心 生物統計師(biostatistician)
具資料庫管理與生物統計專才，協助研究設計、大型資料清理彙整與統計分析。有以下條件為佳: 1. 熟悉至少一類統計軟體 (SAS, R, STATA, SPSS等) 2. 有三年以上處理大型資料庫的經驗，例如：臨床資料庫或衛福部資科中心資料庫 3. 了解流行病學研究與分析方法之應用 4. 熟習Longitudinal data analysis、survival analysis，或資料視覺化方法 5. 熟悉醫學文獻搜尋與探討
1N9A-美容中心 護理師(簽約金最高8萬)
美容醫學中心門診、手術前後護理、雷射光療、微整形護理、個案管理等
10R0-大數據中心 健康台灣深耕計畫_研發工程師
協助健康台灣深耕計畫
18C2-臨床營養科 餐廳經理
1.餐廳經營策略擬定、管理 2.餐廳菜單擬定及品質提升監督 3. 節慶及季節促銷活動規劃 4.餐廳服務及現場營運管理 5.其他臨時交辦事項
11C7-內科部心臟血管系 研究醫師
第1年研究醫師：2名、第2年研究醫師：2名
101A-公關室 數位媒體設計師
一、影音企劃與創意整合 發想創意影音企劃與影音內容腳本 分析並整合需求，撰寫腳本與分鏡表 掌握短影音行銷趨勢，設計符合平台特性的內容 二、影片拍攝、執行與後製 規劃拍攝流程與排程（含鏡頭、分鏡規劃） 能獨立處理拍攝流程並具備基本燈光與收音知識 執行影片剪輯、字幕製作、音效配樂、特效處理等 三、多媒體與視覺設計 製作各類行銷活動素材，如海報、Banner、社群貼圖等 製作簡易動畫或動態視覺元素，用於推廣與品牌展示…
10R0-大數據中心 演算法工程師
1.有能力建構數據分析環境, 並依據數據以及目標，建立完整分析流程，並視情況調整架構以及優化模型 2.能針對自己的演算法明確的產出研究報告以及成效評估 3.針對2D和3D影像擁有實務經驗尤佳 4.熟悉以下語言(一項或多項)：熟悉Python程式開發，具機器學習(Reinforcement learning、Machine Learning、Deep Learning、NLP、Computer Vision)或資料探勘實務經驗尤佳…
1051-感染管制中心 感染管制護理師(簽約金最高12萬)
1.負責醫院感染管制推動及品質管理。 2.全院感染監測、調查與持續品質改善。 3.全院傳染病通報作業及追蹤。 4.院內感染防治宣導、教育訓練與教學。 5.配合衛生主管機關推動各項防疫措施。 6.簽約金：6萬/2年、12萬/3年。
12A0-乳房外科 技術員
乳房外科臨床超音波檢查、協助報告登錄。
1300-骨科部 專科護理師(最高簽約獎金8萬)
★工作待遇為大學學歷且具專科護理師證照起薪 ★另有績效獎金/進階津貼/白班津貼/夜班津貼/夜班獎勵等 ★簽約金：4萬/2年、8萬/3年 工作內容： 1.協助臨床事務 2.病歷寫作 3.傷口照護及評估等 4.主管或醫師臨時交派任務
11D6-內科部內分泌暨新陳代謝系 研究醫師
第1年研究醫師：2名、第2年研究醫師：2名
L740-兒童醫院急診科 主治醫師
兒童急診臨床服務、教學及研究。
1A90-人事室 高階主管秘書
1.有高階主管秘書經驗。 2.負責主管工作行程之規劃安排。 3.整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 4.負責會議安排與通知。 5.負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 6.處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 7.負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 8.接待重要外賓。 9.即時口譯工作及翻譯文件。 10.首長國外行桯安排。
H880-惠和醫院復健科 語言治療師
1. 語言治療臨床作業（以學齡前及學齡兒童為主） 2. 科內相關業務