05. 法務コンプライアンス

05. 法務コンプライアンス

仕事概要

当社のリファンド型免税システムを支える法務・コンプライアンス担当として、契約・事業法務から、資金移動業に関わる規制対応、PマークおよびISMSの監査対応までを担う役割です。事業の成長スピードと法令遵守の両立を、実務の最前線で支えます。

### 1. 事業法務（契約・社内法務）
• 加盟店・パートナー・業務委託先などとの契約書の作成・審査・交渉サポート。
• 利用規約・プライバシーポリシー等の整備、および事業部門からの法務相談への対応。
• 社内規程の整備、機関法務（株主総会・取締役会の運営支援）、知的財産の管理。

### 2. 免許・規制対応（資金移動業）
• 資金移動業に必要な資金決済法・犯罪収益移転防止法・外為法等の遵守体制の整備・運用。
• 関東財務局をはじめとする関係当局とのやりとり。
• 当局への届出・報告、検査対応、および法改正・ガイドラインの動向把握と社内への反映。

### 3. コンプライアンス・監査対応（Pマーク・ISMS）
• Pマーク・ISMSの運用事務局として、内部監査および外部審査（更新審査・サーベイランス審査）への対応。
• 個人情報・情報セキュリティに関する社内規程の整備、従業員向け研修の企画・実施。
• 加盟店・利用者のスクリーニング体制の整備・運用、およびコンプライアンスリスクの評価

必須スキル

当社のリファンド型免税システムを支える法務・コンプライアンス担当として、契約・事業法務から、資金移動業に関わる規制対応、PマークおよびISMSの監査対応までを担う役割です。事業の成長スピードと法令遵守の両立を、実務の最前線で支えます。

### 1. 事業法務（契約・社内法務）
• 加盟店・パートナー・業務委託先などとの契約書の作成・審査・交渉サポート。
• 利用規約・プライバシーポリシー等の整備、および事業部門からの法務相談への対応。
• 社内規程の整備、機関法務（株主総会・取締役会の運営支援）、知的財産の管理。

### 2. 免許・規制対応（資金移動業）
• 資金移動業に必要な資金決済法・犯罪収益移転防止法・外為法等の遵守体制の整備・運用。
• 関東財務局をはじめとする関係当局とのやりとり。
• 当局への届出・報告、検査対応、および法改正・ガイドラインの動向把握と社内への反映。

### 3. コンプライアンス・監査対応（Pマーク・ISMS）
• Pマーク・ISMSの運用事務局として、内部監査および外部審査（更新審査・サーベイランス審査）への対応。
• 個人情報・情報セキュリティに関する社内規程の整備、従業員向け研修の企画・実施。
• 加盟店・利用者のスクリーニング体制の整備・運用、およびコンプライアンスリスクの評価

歓迎スキル

• 資金移動業・銀行・決済・フィンテック領域での勤務経験または当局対応の経験。
• 消費税法・免税制度に関する知見。
• Pマーク・ISMSの運用・審査対応の経験。
• 弁護士資格、ビジネス実務法務検定、情報セキュリティ関連資格。
• スタートアップ・成長期企業での法務またはコンプライアンスの経験。
• 英語または中国語でのビジネスコミュニケーション能力。

求める人物像

• 法令の趣旨を理解したうえで、事業を止めずに前へ進める現実的な落としどころを提案できる方。
• 未整備な環境でも自ら課題を見つけ、ルールや体制を設計・運用できる方。
• 事業部門・エンジニア・外部専門家など、多様な関係者と信頼関係を築きながら進められる方。
• スタートアップ特有のスピード感と不確実性を楽しみ、柔軟に変化へ対応できる方。
• インバウンド領域への関心を持ち、「日本のインバウンド体験をテクノロジーで変える」というビジョンに共鳴できる方。

応募概要

給与

600〜900万円(14分割)

勤務地

東京都中央区銀座2-6-5 藤屋ビル5階

雇用形態

正社員

勤務体系

- 勤務時間：9:30〜18:30
- 休日・休暇：
- 休日：土曜日、日曜日、法定休日、年末年始休暇（12月29日から翌年1月3日まで）、その他会社が指定する日
- 休暇：年次有給休暇、特別休暇、その他
- 給与：年俸制　基本給（固定割増賃金含む）＋　賞与（標準評価時）
- 賞与：会社の業績及び個人のパフォーマンス評価を元に金額を決定し、年2回支給
- 通勤手当：定期代相当額を支給
- ストックオプションあり（経験・スキルを考慮のうえ決定）

試用期間

あり（3ヶ月）

福利厚生

- 社保完備
- 海外旅行手当：年間上限10万円を実費精算で支給