Analista de RH
Description
Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar na reestruturação e fortalecimento dos processos de RH, contribuindo para a construção de uma área cada vez mais estratégica, humanizada e alinhada aos objetivos da organização.
Esse profissional terá papel importante na atração, desenvolvimento e retenção de talentos, promovendo iniciativas que fortaleçam a cultura organizacional, o engajamento e a experiência dos colaboradores.
Principais responsabilidades
- Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção, especialmente em demandas de alto volume, garantindo agilidade e assertividade nas contratações.
- Estruturar e aprimorar os processos de integração de novos colaboradores (Onboarding).
- Desenvolver e implementar ações voltadas à cultura e ao clima organizacional.
- Criar estratégias para atração, retenção e engajamento de talentos.
- Planejar e executar ações de Endomarketing e Comunicação Interna.
- Apoiar iniciativas de desenvolvimento de pessoas e fortalecimento das lideranças.
- Contribuir para a reestruturação, padronização e melhoria contínua dos processos de Recursos Humanos.
- Desenvolver ações que promovam uma experiência positiva ao colaborador em toda a sua jornada na empresa.
- Apoiar as lideranças em demandas relacionadas à gestão de pessoas.
Perfil que buscamos
- Perfil proativo, organizado e com boa capacidade de planejamento.
- Boa comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal.
- Visão analítica e orientação para resultados.
- Facilidade para conduzir múltiplas demandas simultaneamente.
- Criatividade e iniciativa para propor melhorias e desenvolver projetos de RH.
- Capacidade de atuar de forma próxima às lideranças e aos colaboradores.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência em Recursos Humanos, especialmente em Recrutamento e Seleção de alto volume.
- Conhecimento em integração de colaboradores, Endomarketing, Comunicação Interna, clima e cultura organizacional.
- Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel.
- Boa comunicação, relacionamento interpessoal e capacidade de trabalhar em equipe.
- Perfil proativo, organizado, criativo e com visão analítica.
- Capacidade de planejamento, gestão de múltiplas demandas e orientação para resultados.
- Autonomia e habilidade para propor melhorias e atuar próximo às lideranças e colaboradores.
Mande seu currículo no nosso WhatsApp 31 9611-5255