Analista Jr. de Administración de Personal y RRHH

Buscamos incorporar un/a Analista Jr. de Administración de Personal para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos. La posición tendrá como objetivo brindar soporte integral en los procesos de Administración de Personal y Payroll, participando en tareas operativas y administrativas vinculadas a la gestión de colaboradores, control de novedades, documentación, atención al cliente interno y elaboración de reportes del área. Orientamos la búsqueda a perfiles proactivos, organizados, con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo, que tengan interés por aprender, asumir nuevos desafíos y desarrollarse profesionalmente dentro de una compañía en plena expansión. Principales responsabilidades Controlar y gestionar novedades para la liquidación de haberes, incluyendo ausentismo, horas extras, vacaciones y demás conceptos Controlar asistencia, turnos y ausentismo, colaborando con la gestión del sistema de control horario Mantener actualizada la información del personal, documentación y legajos de los colaboradores, resguardando la confidencialidad de los datos. Gestionar altas y bajas en ARCA y obras sociales. Brindar soporte en la apertura de cuentas bancarias de los colaboradores. Gestionar trámites administrativos ante organismos, seguros y otras entidades. Gestionar la emisión de certificados de trabajo y demás documentación laboral. Brindar atención y soporte al cliente interno ante consultas vinculadas a Administración de Personal. Elaborar y actualizar reportes mensuales de Recursos Humanos. Brindar soporte en proyectos y procesos administrativos del área. Colaborar con el cumplimiento de las políticas internas y la normativa laboral vigente. Requisitos Conocimientos en administracion de personal, relaciones laborales o afines. Buen dominio de Microsoft Excel. Se valorará experiencia en administración de nómina y conocimientos de legislación laboral y/o convenios colectivos. Se valorará conocimiento de sistemas de gestión de Recursos Humanos, especialmente SISTEMA BEJERMAN. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Almuerzo incluido en comedor en planta. Descuentos en cadena gastronómica Descuentos en Wellhub Voucher de cumpleaños Modalidad: Presencial/ jornada full time.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 2 años de experiencia