BtoB Marketer Mgr候補

【BtoBマーケティングマネージャー】自社MAツールの事業成長を牽引するマーケ責任者

仕事概要

《Mission》
当社が提供する「Repro」は今、大きな変化の中にあります。
創業以来培ってきたアプリマーケティング支援の強みをベースに、2026年からWeb・メール・LINEをも統合したマルチチャネル対応のMAツールへと進化し、支援範囲を大きく広げています。

このタイミングでマーケティングチームに求められているのは、進化したプロダクトの価値を、まだ接点のなかった潜在顧客に正しく届け、認知から商談、受注へとつながる流れを設計し、実行し、改善し続けることです。
マーケティングの力でReproの事業拡大を加速させることが、このチームのミッションです。

チームが担う主な役割：
・市場認知｜MA関連の領域でマーケティング課題を感じる方に向けたReproの強み・特徴理解を促進
・接点創出｜リード獲得～商談化を行い、個別アプローチ可能な状態を生む
・収益貢献｜受注につながる施策設計・分析、他部署連携、営業活動を活性化するコンテンツ創出

少数精鋭のチームだからこそ、施策のオーナーとして戦略から実行まで一気通貫で関わることができます。
自分の施策が事業成長にどう影響したかを、数字としてダイレクトに確かめられる環境です。



《業務内容》
当ポジションでは、売上及び企業成長のためにマーケティングを手段とした戦略立案を担っていただき、会社のコアとしてご活躍いただけるオポチュニティを提供できます。

■戦略・企画
- 施策全体のKGI / KPI設計
- 営業と連携しABM活動の戦略立案 / 企画 / 実行
- ターゲット（ペルソナ）およびカスタマージャーニーの策定
- キャンペーン・プロモーションの企画立案
- PRや開発部門と連携したブランディング

■広告・集客運用
- オフラインイベント、ウェビナー等のディレクション
- 外部メディアとのタイアップ調整

■コンテンツ・SNS
- オウンドメディアのコンテンツ企画・編集・執筆
- 取材（インタビュー）および外部ライターの管理
- SNS公式アカウントのディレクション・運用

■サイト改善・分析
- アクセス解析ツールを用いたユーザー行動分析
- SEO対策

■組織マネジメント
- 組織戦略の立案
- 採用、育成

必須スキル

《Mission》
当社が提供する「Repro」は今、大きな変化の中にあります。
創業以来培ってきたアプリマーケティング支援の強みをベースに、2026年からWeb・メール・LINEをも統合したマルチチャネル対応のMAツールへと進化し、支援範囲を大きく広げています。

このタイミングでマーケティングチームに求められているのは、進化したプロダクトの価値を、まだ接点のなかった潜在顧客に正しく届け、認知から商談、受注へとつながる流れを設計し、実行し、改善し続けることです。
マーケティングの力でReproの事業拡大を加速させることが、このチームのミッションです。

チームが担う主な役割：
・市場認知｜MA関連の領域でマーケティング課題を感じる方に向けたReproの強み・特徴理解を促進
・接点創出｜リード獲得～商談化を行い、個別アプローチ可能な状態を生む
・収益貢献｜受注につながる施策設計・分析、他部署連携、営業活動を活性化するコンテンツ創出

少数精鋭のチームだからこそ、施策のオーナーとして戦略から実行まで一気通貫で関わることができます。
自分の施策が事業成長にどう影響したかを、数字としてダイレクトに確かめられる環境です。



《業務内容》
当ポジションでは、売上及び企業成長のためにマーケティングを手段とした戦略立案を担っていただき、会社のコアとしてご活躍いただけるオポチュニティを提供できます。

■戦略・企画
- 施策全体のKGI / KPI設計
- 営業と連携しABM活動の戦略立案 / 企画 / 実行
- ターゲット（ペルソナ）およびカスタマージャーニーの策定
- キャンペーン・プロモーションの企画立案
- PRや開発部門と連携したブランディング

■広告・集客運用
- オフラインイベント、ウェビナー等のディレクション
- 外部メディアとのタイアップ調整

■コンテンツ・SNS
- オウンドメディアのコンテンツ企画・編集・執筆
- 取材（インタビュー）および外部ライターの管理
- SNS公式アカウントのディレクション・運用

■サイト改善・分析
- アクセス解析ツールを用いたユーザー行動分析
- SEO対策

■組織マネジメント
- 組織戦略の立案
- 採用、育成

歓迎スキル

求める人物像

・「自分が主担当として動かす」という感覚でプロジェクトに向き合える方
・施策の目的・ターゲット・構成の整理を行う構造化の適性がある方
・品質にこだわりながら、スケジュール設計・実行ができる方
・BtoBマーケティングに興味がある方
・チームや他部署と連携した業務遂行経験がある方

応募概要

給与

勤務地

本社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-36-4 全理連ビル

雇用形態

正社員

勤務体系

■勤務時間
・フルフレックス制（コアタイム無し）

■休日・休暇
年間125日
(内訳)
・完全週休二日制
・土曜 日曜 祝日
・年末年始休暇：12/29~1/3
・その他慶弔休暇あり

■有給休暇
・付与タイミング：入社月
・付与日数：入社月によって2日〜13日の間で変動

試用期間

あり（原則3ヶ月）

福利厚生

■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

■住宅手当
・代々木本社から半径3km以内に居住の場合、月額2万円の住宅補助あり

■就労ビザ取得支援