Commercial Project Manager - Level 3

Key Responsibilities: Independent and responsible handling of all commercial tasks within the area of responsibility Sustainable securing of success, strategy development considering company, management, and departmental goals Support in bid calculation Preparation for operational performance and profit planning Personnel management- ensuring a fair distribution of work within the team in line with team competence Regular information and coordination with the commercial department Encourages and supports employee development by recognizing team members competence, capabilities and development requirements Participates in the procurement of materials and services as well as in the purchasing process. Maintaining Entrepreneurial spirit by recognizing and integrating the needs of neighboring groups/ teams, clients and business partners Monitors project progress financial performance to identify risks and opportunities. Ensures compliance with all project relevant, legal regulations Group guidelines Understands Group regulations, laws and standards. Familiar with and recognizes the relevance of EDI strategy for the group enabling them to make inclusive personnel decisions. Selects an appropriate decision-making process ensuring integrated decision- making. Kaufmännischer Projektleiter – Ebene 3 Hauptverantwortlichkeiten: Eigenverantwortliche und umfassende Durchführung sämtlicher kaufmännischer Aufgaben im jeweiligen Verantwortungsbereich Nachhaltige Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs sowie Mitwirkung an der Strategieentwicklung unter Berücksichtigung von Unternehmens-, Management- und Bereichszielen Unterstützung bei der Angebotskalkulation Vorbereitung der operativen Leistungs- und Gewinnplanung Personalführung sowie Sicherstellung einer fairen Aufgabenverteilung im Team entsprechend den Kompetenzen der Mitarbeitenden Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Vertriebsabteilung Personalführung sowie Sicherstellung einer fairen Aufgabenverteilung im Team entsprechend den Kompetenzen der Mitarbeitenden Beteiligung an der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen sowie am Einkaufsprozess. Förderung eines unternehmerischen Denkens durch Berücksichtigung und Integration der Anforderungen angrenzender Bereiche, Kund:innen und Geschäftspartner Überwachung des Projektfortschritts und der finanziellen Performance zur Identifizierung von Risiken und Chancen. Sicherer und erfahrener umgang mit Kaufmannischen Kernaapplikationen, insbesondere AS4U, Invoice4U und QlikView Kenntnis der Konzernrichtlinien, Gesetze und Standards. Kenntnis und Berücksichtigung der EDI-Strategie (Equity, Diversity Inclusion) zur Förderung inklusiver Personalentscheidungen Auswahl eines geeigneten Entscheidungsprozesses zur Gewährleistung einer integrierten Entscheidungsfindung.