freehire launches on Product Hunt on 26 August.

Follow →

CTO «Интерактивные AI-сервисы»

Open 15d

Что будет ключевой миссией CTO

Мы ищем не просто руководителя разработки, а технологического лидера, который построит инженерную организацию нового поколения.

От будущего CTO мы ожидаем:

  • Построения AI Native Engineering Organization.

  • Внедрения AI PDLC как основного процесса разработки.

  • Организации работы автономных Tiny Teams.

  • Создания культуры постоянных экспериментов и быстрого вывода гипотез в продукт.

  • Широкого использования AI для автоматизации инженерной деятельности.

  • Сокращения времени прохождения полного цикла Idea → Prototype → MVP → Production.

  • Формирования инженерной культуры, где скорость обучения и внедрения инноваций становится ключевым конкурентным преимуществом.

Задачи:

  • Определять и реализовывать технологическую стратегию направления совместно с Product Lead и бизнесом.

  • Отвечать за разработку и развитие ключевых продуктов направления: мобильного приложения нового поколения, AI-помощника, платформы персонализированного риск-профиля и интеллектуальных сервисов повышения качества и продолжительности жизни.

  • Формировать AI Native инженерную организацию, обеспечивающую высокую скорость вывода новых продуктов и функций.

  • Внедрять современные практики AI PDLC на всех этапах жизненного цикла AI-продуктов — от идеи и исследований до промышленной эксплуатации.

  • Организовывать эффективный процесс исследований (R&D), быстрого прототипирования и проверки продуктовых гипотез.

  • Руководить несколькими автономными инженерными командами (Tiny Teams), обеспечивая их высокую эффективность и ответственность за конечный результат.

  • Развивать практики агентной разработки (Agentic AI), AI Coding и использования AI-инструментов для автоматизации инженерной деятельности.

  • Формировать масштабируемую архитектуру AI-first продуктов, обеспечивающую быстрое внедрение новых моделей, сервисов и пользовательских сценариев.

  • Управлять архитектурой решений, техническим долгом и технологическими рисками.

  • Обеспечивать надежность, масштабируемость, наблюдаемость и безопасность сервисов промышленного уровня.

  • Развивать инженерную культуру, основанную на автоматизации, непрерывном обучении, экспериментах и постоянном улучшении процессов.

  • Формировать технологический roadmap направления и обеспечивать достижение бизнес- и продуктовых целей.

Требования:

  • Опыт руководства несколькими инженерными командами разработки от 2 лет.

  • Опыт создания и развития современных цифровых продуктов с высокой скоростью поставки изменений.

  • Опыт формирования и реализации технологической стратегии продукта.

  • Практический опыт построения архитектуры мобильных и backend-продуктов промышленного уровня.

  • Опыт управления архитектурой, качеством разработки и техническим долгом.

  • Практический опыт внедрения AI PDLC или аналогичных процессов разработки AI-продуктов.

  • Глубокое понимание жизненного цикла AI-продуктов: Data → Prompt → Model → Evaluation → Production → Monitoring → Continuous Improvement.

  • Понимание современных подходов к разработке LLM-приложений, Agentic AI, Multi-Agent Systems, Tool Calling, MCP, Workflow Orchestration и Retrieval-Augmented Generation (RAG).

  • Практический опыт применения современных AI-инструментов разработки (Cursor, Claude Code, GitHub Copilot и др.).

  • Опыт построения процессов R&D, быстрого прототипирования и проверки продуктовых гипотез.

  • Опыт организации работы автономных инженерных команд (Tiny Teams).

  • Опыт разработки мобильных приложений и высоконагруженных backend-сервисов.

  • Понимание принципов построения персонализированных цифровых сервисов и работы с пользовательскими данными.

  • Понимание современных практик DevSecOps, CI/CD, Observability и Platform Engineering.

  • Опыт эффективного взаимодействия с продуктовой командой и бизнесом.

Будет преимуществом:

  • Опыт создания AI-first продуктов на базе современных LLM.

  • Опыт построения агентных платформ или мультиагентных систем.

  • Опыт внедрения AI Native Engineering в инженерной организации.

  • Опыт организации процессов AI Quality Engineering, Continuous Evaluation и AI Observability.

  • Опыт создания персонализированных рекомендательных систем.

  • Опыт разработки AI Copilot, AI Assistant или AI Agent продуктов.

  • Опыт работы в MedTech, HealthTech, Digital Health или Wellness.

  • Опыт создания мобильных consumer-продуктов с высокой ежедневной активностью пользователей (DAU/MAU).

  • Понимание современных подходов Product Discovery, Experiment Driven Development и Lean Startup.

Условия:

  • Формат: Гибридный (от 2-х дней в неделю, м. Технопарк).
  • Забота о здоровье: Бесплатный доступ к телемедицине и очным приемам в частных клиниках (включая стоматологию и сессии с психологами).
  • Льготы: Условия ипотечного кредитования от Сбербанка.
  • Развитие: Индивидуальный план развития каждому, он поможет тебе всегда видеть вектор своего пути.
  • Обучение: Английский язык с корпоративным преподавателем и скидки на курсы в Skyeng, компенсация обучения от ведущих платформ на рынке.
  • Стабильность и комфорт: Официальное оформление, стабильные выплаты, оплата больничного и отпуска, современная техника.
  • Спорт: Частичная компенсация спортивного абонемента, бесплатные занятия сквошем и футболом.

See also

Tailor your CV for this role?

We couldn't check your fit for this role — add a CV to your profile to see it next time.

A new version of freehire is available