Director Sales - Germany & Switzerland (w/m/x)

Auf diese spannenden Aufgaben kannst du dich freuen:

• Leitung aller Vertriebsaktivitäten in Deutschland und der Schweiz für Special OE (SOE) und Independent Aftermarket (IAM)-Kunden zur Erreichung der Umsatz-, Margen- und Wachstumsziele in der Region
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Go-to-Market-Strategien, Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten, Aufbau strategischer Kundenbeziehungen sowie Führung kommerzieller Verhandlungen mit Schlüsselkunden
• Disziplinarische und fachliche Führung des Vertriebsteams in Deutschland und der Schweiz durch Förderung einer High-Performance-Kultur, Talententwicklung und Sicherstellung einer effektiven Personalplanung
• Coaching und Weiterentwicklung von Vertriebs- und Account-Managern sowie Förderung von Zusammenarbeit, Engagement und Teamwork innerhalb der Region
• Verantwortung für Vertriebsplanung, Forecasting, Pipeline-Management, KPI-Steuerung und Reporting sowie enge Zusammenarbeit mit den Sales Excellence Teams bei Preis- und Margenentscheidungen
• Externe Repräsentation des Unternehmens, Stärkung der Marktpräsenz und des professionellen Netzwerks, Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Unterstützung der Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation und eines effektiven Ressourceneinsatzes

Das bringst du bei uns ein:

• Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich, kombiniert mit mehreren Jahren erfolgreicher Erfahrung in der Vertriebsleitung, idealerweise im Bereich des automobilen Aftermarkets
• Nachweisliche Erfolgsbilanz in der Leitung und Weiterentwicklung von Vertriebsorganisationen, mit Erfahrung in den deutschen und schweizerischen Märkten
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis mit soliden Kenntnissen in Margenmanagement, kommerzieller Steuerung und profitablem Wachstum
• Ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung, kombiniert mit einem unternehmerischen Antrieb für Wachstum und Geschäftsentwicklung
• Pragmatischer Führungsstil, kombiniert mit strategischem Denken, starken Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie der Fähigkeit, Veränderungen innerhalb der Vertriebsorganisation zu führen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse