FDE (Forward Deployed Engineer)

FDE｜コンサルとペアで動く、エンプラ企業向けの生成AI/AI Agent実装エンジニア

仕事概要

Acrosstudio株式会社は、業界初・業界唯一の「生成AI実装型コンサルティングファーム」です。
Forward Deployed Engineer（FDE）は、日本を代表する大手企業の業務現場にコンサルタントとペアで入り込み、生成AIやAI Agentを用いて業務を根本から再設計するエンジニアです。

「提案して終わり」のコンサルでもなく、「言われたものを作る」だけのエンジニアでもなく、顧客の業務課題から始まり、AI Agent First BPRという独自のアプローチで、PoC構築から本番システムのデリバリーまでを一貫して担います。

FDEは技術側のプロフェッショナルです。コンサルタントが業務分析と戦略を担うのに対し、FDEは「何をどう作れば業務が変わるか」を設計し、自らの手で実装します。

◾️主な業務
・大手企業の業務課題に対するAI Agentソリューションの設計・実装
・コンサルタントとペアでの顧客打ち合わせ（要件定義・技術提案）
・PoCフェーズでの高速プロトタイプ開発（最短数日〜1週間で動くデモ）
・本番フェーズでのフルスタック開発（バック・フロント・インフラ横断）
・既存基幹システム・ワークフローへのAI Agent統合
・案件横断での実装パターン・ナレッジの体系化と社内還元

必須スキル

Acrosstudio株式会社は、業界初・業界唯一の「生成AI実装型コンサルティングファーム」です。
Forward Deployed Engineer（FDE）は、日本を代表する大手企業の業務現場にコンサルタントとペアで入り込み、生成AIやAI Agentを用いて業務を根本から再設計するエンジニアです。

「提案して終わり」のコンサルでもなく、「言われたものを作る」だけのエンジニアでもなく、顧客の業務課題から始まり、AI Agent First BPRという独自のアプローチで、PoC構築から本番システムのデリバリーまでを一貫して担います。

FDEは技術側のプロフェッショナルです。コンサルタントが業務分析と戦略を担うのに対し、FDEは「何をどう作れば業務が変わるか」を設計し、自らの手で実装します。

◾️主な業務
・大手企業の業務課題に対するAI Agentソリューションの設計・実装
・コンサルタントとペアでの顧客打ち合わせ（要件定義・技術提案）
・PoCフェーズでの高速プロトタイプ開発（最短数日〜1週間で動くデモ）
・本番フェーズでのフルスタック開発（バック・フロント・インフラ横断）
・既存基幹システム・ワークフローへのAI Agent統合
・案件横断での実装パターン・ナレッジの体系化と社内還元

歓迎スキル

・Claude Code／Cursor／Devin等のAI駆動開発ツールの常用経験
・AWS／GCP／Azureの構築経験（1年以上）
・MCP／LangGraph／Dify等のフレームワーク経験
・SIer・コンサルファームでの中〜大規模システム設計・開発経験
・Founder／Founding Engineer経験
・エンタープライズ向けセキュリティ・ガバナンス要件への対応経験

求める人物像

・コードを書くのが好きで、自分の作ったものが顧客の業務をどう変えるか直接見たい方
・「提案して終わり」ではなく、自分の手で本番までデリバリーしたい方
・コンサルタントと対等にディスカッションできるコミュニケーション力を持つ方
・スピードと品質のバランスを取りながら前進できる方
・AI駆動の開発ツールを使いこなして生産性を最大化したい方

応募概要

給与

700万円〜1,800万円
（経験・能力、および前職給与を考慮の上、柔軟に決定いたします）

勤務地

＜本社＞
東京都渋谷区渋谷1丁目13番5号　大協渋谷ビル10階
※勤務形態は職種・配属部署により異なります。リモート勤務については個別にご相談ください
※状況によっては会議等でクライアント先オフィスへの出社がございます

雇用形態

正社員

勤務体系

【就業時間】
◾️所定労働時間：8時間（休憩1時間）
◾️フレックス制（本社勤務対象者）
・コアタイム 10:00～15:00
・フレキシブルタイム
始業：7:00～10:00
終業：15:00～22:00
◾️プロジェクト先勤務の場合：クライアント先の就業時間に準ずる（9:00-18:00が目安）
◾️時間外労働：あり（固定残業30時間分含む・超過分は別途支給）

【休日・休暇】
・休日：土日、祝日
・休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/慶弔

試用期間

３ヶ月

福利厚生

【手当・保険】
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
・健康診断：年1回会社負担で実施
・資格補助制度