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Gebietsverkaufsleiter (w/m/d) für Mitnahmestapler in Ostdeutschland

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Description

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Gebietsverkaufsleiter (w/m/d) für unsere PALFINGER Mitnahmestapler. In dieser Schlüsselposition beraten Sie unsere Kunden kompetent und treiben die Weiterentwicklung unseres Wachstumskurses in Ihrem Vertriebsgebiet Ostdeutschland aktiv voran.Idealerweise liegt Ihr Wohnort im Raum Leipzig / Halle. Der Start ist für 01.05.2027 geplant.

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WAS SIE ERWARTET

  • Aktiver Verkauf und fundierte technische Beratung zu unseren Mitnahmestapler
  • Akquise von Neukunden sowie Pflege und Ausbau langfristiger Kunden- und Partnerbeziehungen
  • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und permanente Marktbeobachtung
  • Unsere Neue Produktpalette der FL-Reihe erfolgreich bei den Kunden vorführen
  • Strukturierte, nachhaltige Weiterentwicklung des Verkaufsgebiets und unserer Vertriebs- und Service-Partner
  • Die Tätigkeit erfolgt im Außendienst und aus dem Homeoffice; daher sollte Ihr Wohnsitz innerhalb des definierten Vertriebsgebiets liegen
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WAS SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Lehre, Fachwirt, Betriebswirt, Meister, Technikerschule oder vergleichbare Qualifikation)
  • Hervorragendes Verkaufstalent sowie ausgeprägter Erfolgswille
  • Mehrjährige Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau oder Nutzfahrzeuge
  • Hohe Kontaktfreude, ausgeprägte Kundenorientierung und exzellente Beratungskompetenz
  • Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln sowie ein solides kaufmännisches Verständnis
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WAS WIR BIETEN

  • Attraktive Vergütungsmodelle sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Große Vielfalt an Lernchancen und Entwicklungsmöglichkeiten mit gezielten Weiterbildungsmaßnahmen
  • Moderne Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich 24. und 31. Dezember bezahlter Sonderurlaub
  • Betriebliche Gesundheitsangebote und Förderung sportlicher Aktivitäten
  • Mobilitätsangebote, wie Jobticket und Dienstradleasing
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor Ort
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und gelebte Wertschätzung

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