Gerente Comercial

Descrição:

Liderar o time comercial rumo a resultados de alta performance, alinhando estratégias de conversão e retenção aos objetivos de crescimento da empresa.

• Desenvolver e executar planos de ação baseados em indicadores de vendas para impulsionar metas.
• Conduzir treinamentos e feedbacks que elevem o nível da equipe e a conversão de oportunidades.
• Gerenciar o uso estratégico do CRM para otimizar o funil e a geração de leads.
• Implementar campanhas e parcerias que ampliem a retenção e reduzam cancelamentos.
• Realizar visitas e reuniões para alinhar equipes e promover motivação contínua.

Requisitos:

?? Indispensável:

• Experiência consolidada em gestão de equipes comerciais com metas e indicadores.
• Domínio de CRM e gestão de funil para acompanhamento de leads e oportunidades.
• Disponibilidade para deslocamento entre unidades e perfil analítico orientado a resultados.

?? Comportamental:

• Capacidade de treinamento e desenvolvimento de equipes para alta performance.
• Habilidade em fornecer feedbacks constantes que impulsionem o crescimento individual.

? Diferenciais:

• Experiência em empresas de serviços, educação ou franquias com métricas de conversão e retenção.
• Histórico de formação de equipes de vendas com aumento comprovado de performance.

Benefícios:
Auxílio academia, Bônus por resultado, Celular corporativo, Comissões, Vale-alimentação, Vale-transporte