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HMB - Enfermeiro - Pronto Socorro Pediátrico

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O enfermeiro é o profissional da equipe de saúde mais preparado a assumir a coordenação do planejamento dos cuidados dos pacientes, atuando em diversas áreas e desempenhando um papel importante na promoção, prevenção, recuperação e reabilitação da saúde.


Salário: R$5.520,69

Jornada: 180h (12x36) - Diurno e Noturno

Modalidade: Presencial

  • Realizar a avaliação clínica de pacientes internados, coletando dados sobre histórico de saúde, sinais vitais e sintomas, registrando todos em sistema, afim de registrar todas as informações colhidas;
  • Realizar procedimentos técnicos como curativos, sondagens, coleta de exames laboratoriais, entre outros, realizando corretamente todas as evoluções de enfermagem e escalas de cuidados, dentro do sistema, afim de garantir as informações e extrair relatórios;
  • Supervisionar a equipe de técnicos de enfermagem, assegurando que as atividades sejam realizadas conforme os protocolos e normas estabelecidas, a fim de manter a linha de cuidados uniforme para todos os pacientes;
  • Planejar e elaborar escalas diária de trabalho, garantindo a cobertura de todos os turnos e ajustar conforme ausências programadas ou imprevistas;
  • Desenvolver planos de cuidados individuais, em colaboração com a equipe médica e equipe multidisciplinar, com objetivo de pontuar as necessidades de cada paciente e monitorar a evolução do plano de cuidados ajustando conforme necessário;
  • Elaborar e manter registros detalhados sobre a evolução clínica dos pacientes e as intervenções realizadas, elaborando os relatórios de atividades, apontando situações que requerem atenção, visando melhorias nos processos assistenciais;
  • Realizar demais atividades inerentes ao cargo.
  • Superior em Enfermagem;
  • Desejável Pós Graduação;
  • Registro regular junto ao Conselho Profissional;
  • Experiência em Pronto Socorro Pediátrico.
  • Vale-Alimentação;
  • Vale-Transporte;
  • Refeitório;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio-Creche;
  • SESC;
  • Wellhub;
  • DayOff.
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