HR Business Partner 80% - 100% (m/w/d)

In folgenden Tätigkeitsbereichen fühlen Sie sich zuhause:

• Beratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
• Beratung der Amtsstellen bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Amtes
• Ganzheitliche Betreuung eines definierten Organisationsbereichs entlang des Employee Life Cycles
• Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bei personellen Einzelmassnahmen
• Unterstützung bei Veränderungsprozessen sowie Begleitung von Führungs- und Teamentwicklungen
• Bindeglied zwischen Organisationsentwicklung und den Amtsstellen

Für diese Stelle zeichnet Sie insbesondere aus:

• Höhere Ausbildung im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz
• Hohe Dienstleistungsorientierung sowie ein professionelles Auftreten
• Freude an Veränderungsprozessen und der Weiterentwicklung von Organisationen

Als attraktive Arbeitgeberin bieten wir Ihnen:

• Die Möglichkeit, miteinander für Liechtenstein tätig zu sein
• Eine aktive Mitgestaltung der Zukunft unseres Landes
• Eine wertschätzende Zusammenarbeit
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 20. November 2026