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HSE Manager

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Description

Vous rejoignez TIMELEC dans un environnement industriel réparti sur trois sites et couvrant environ 1 000 personnes. Sous le management de la Direction du Site, vous définissez, déployez et améliorez la politique HSE du Groupe. Vous managez deux collaborateurs HSE et accompagnez les équipes dans le développement d’une culture de prévention durable.

Responsabilités

  • Déployer la politique HSE du Groupe en objectifs, feuille de route et plans d’actions communs aux trois sites, et piloter les indicateurs, revues et actions d’amélioration continue.
  • Manager l’équipe HSE, développer ses compétences et accompagner les managers dans la prévention, le traitement des écarts et l’animation sécurité sur le terrain.
  • Garantir la conformité réglementaire et HSE des machines, installations, projets et interventions des entreprises extérieures.
  • Piloter la prévention et l’analyse des accidents, incidents et situations dangereuses, identifier les causes racines et garantir l’efficacité des actions correctives et préventives.
  • Développer les démarches de prévention en matière d’ergonomie, de conditions de travail et de risques professionnels, en coordination avec les acteurs concernés. [
  • Piloter les démarches environnementales et ISO 14001, les audits ainsi que la préparation aux situations d’urgence et de gestion de crise.

    Qualifications

  • Diplôme d’ingénieur HSE/QSE ou Master HSE/QSE.
  • Minimum 5 ans d’expérience en environnement industriel, incluant une expérience de coordination ou de management.
  • Maîtrise des systèmes ISO 14001 et ISO 45001 ainsi que des enjeux de conformité réglementaire, sécurité machines, accidents du travail et analyse des risques.
  • Maîtrise du français et bon niveau d’anglais.

Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :

  • Expérience démontrée dans la mise en place ou le maintien d’une certification ISO 14001.
  • Maîtrise des méthodes d’analyse des causes racines telles que l’arbre des causes, les 5 Pourquoi ou Ishikawa.
  • Expertise en ergonomie, sécurité comportementale ou gestion des situations d’urgence.

Parce que votre profil ne se résume pas qu’à des compétences métier :

  • Leadership terrain et exemplarité pour mobiliser les équipes autour d’une culture HSE commune.
  • Rigueur et sens de l’analyse pour identifier les risques, prioriser les actions et garantir leur efficacité.
  • Communication et pédagogie pour accompagner les managers, influencer les pratiques et faire progresser durablement les comportements.

    #LI-OHI

Skills

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