Inhouse Product Owner SAP Security & Authorization (all genders)
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Description
Inhouse Product Owner SAP Security & Authorization (all genders)
- Berlin, Frankfurt am Main, Ismaning bei München, Köln, Passau
- Vollzeit, Teilzeit
- unbefristet
Strategische Beratung, spannende (IT-)Projekte, attraktive Karrierechancen, Kontinuität, Sicherheit und Nachhaltigkeit – das alles findest du bei der msg Gruppe. Denn als unabhängige international agierende Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.000 Mitarbeitenden sind wir in vielen dynamischen Märkten aktiv und unterstützen unsere Kunden als starker Partner bei der digitalen Transformation.
Wir suchen Verstärkung in unserem Zentralbereich IT. Für den Aufbau unserer zukünftigen Inhouse-SAP-Kernsysteme auf Basis von SAP S/4HANA Public Cloud und SuccessFactors suchen wir dich als Inhouse Product Owner SAP Security & Authorization.
Das erwartet dich bei uns
- End-to-End-Verantwortung für das Produkt SAP Security & Authorization – von der Konzeption im Transformationsprojekt bis zur Weiterentwicklung im Betrieb
- Erarbeitung, Abstimmung und Abnahme von Autorisierungs- und Berechtigungskonzepten für SAP S/4HANA Public Cloud und SuccessFactors im Rahmen des Operations-Transformation-Programms
- Entwicklung der Produktvision, Zielbilder und Leitplanken für Security & Authorization gemeinsam mit Stakeholdern
- Analyse fachlicher, organisatorischer und sicherheitsrelevanter Anforderungen sowie Übersetzung in priorisierte Anforderungen und User Stories
- Definition und Etablierung von Rollen- und Berechtigungsmodellen inklusive Standardisierung und fachlicher Differenzierung
- Weiterentwicklung, Überwachung und Qualitätssicherung der Security- & Authorization-Rollen im Betrieb
- Sicherstellung audit-fähiger, nachvollziehbarer und wartbarer Berechtigungskonzepte
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Product Ownern, IT-Security, Compliance, Betrieb und externen Partnern
Das bringst du mit
- Fundiertes Know-how im fachlichen Aufbau von Autorisierungs- und Berechtigungskonzepten
- Kenntnisse über Autorisierungskonzepte in SAP-Systemen, idealerweise im Kontext von S/4HANA und/oder SuccessFactors
- Wünschenswert: Erfahrung in SAP-Transformations- oder Einführungsprojekten
- Erfahrung im Requirements Engineering und in der Strukturierung komplexer Anforderungen
- Verständnis für Governance-, Security- und Compliance-Zusammenhänge
- Ausgeprägte Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Vertrautheit mit agilen Arbeitsweisen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse