インフラ運用エンジニア

仕事内容

★★大手企業グループ向け運用業務 ★★

◎安定した環境でインフラ運用経験を活かせる！
◎赤坂駅直結の好アクセス！
◎残業は月0～10時間と少なめ！
◎ビル内にコンビニや飲食店充実！
◎資格取得支援制度や研修制度あり！

就業先（CanonグループのIT企業（SIer））での「インターネット接続基盤の運用・セキュリティ管理業務」です。
大手企業グループが利用するインターネット接続基盤を対象に、運用およびセキュリティ管理を担当します。
Firewallの設定対応からログ調査、脆弱性情報の整理、月次報告、お客様対応まで、手順に沿って進めます。

■具体的には
（１）Firewallの設定・変更管理
・Prisma・Palo Alto環境におけるポリシー変更と設定確認
・手順書と変更管理ルールに沿った作業およびチーム内でのダブルチェック

（２）通信ログの調査・運用支援
・通信状況の確認および問い合わせに応じたログ調査
・調査結果の整理を通じたサービス運用のサポート

（３）運用状況の集計・月次報告
・アクセス数、通信量、セキュリティイベントの検知状況の集計
・手順書に沿った月次レポートの作成と日々の運用状況の整理・報告

（４）お客様との連絡・作業報告
・作業報告および問い合わせ対応
・メールを中心としたお客様とのコミュニケーション

（５）ASMを活用した脆弱性管理
・ASMツールが検出した公開資産と脆弱性情報の確認・整理
・影響度に応じた情報のグループ各社向け取りまとめと月次レポートの作成

【配属先について】
男女比：男性9：女性1

【電話対応】
記載なし

応募資格

【必須】
◎インフラまたはネットワーク運用の実務経験をお持ちの方
◎チームで協力しながら業務を進められる方

【歓迎】
◎Firewall運用の経験をお持ちの方
◎Palo Alto製品またはPrisma製品の利用経験をお持ちの方
◎セキュリティ運用や脆弱性管理業務の経験をお持ちの方

【応募に際しての注意点】
応募フォームでご登録いただいた職務経歴・スキル・ご経験などを元に「書類選考」を実施いたします。応募フォームの各項目＋これまでの社歴・職務経歴をすべてご登録いただいた状態にてご応募くださいませ。
※職務経歴の情報が未登録、もしくは少ない情報のまま応募いただいた場合（直近1社分の社歴しかご登録がない、仕事内容が詳しく明記されていないなど）書類選考不合格とさせていただきます。

募集背景

【応募～就業までの流れ（一例）】
▼当ページよりご応募
▼WEBレジュメをもとに書類選考実施（3営業日以内を目処にメールでご連絡します）
▼書類選考を​通過した方は、​オンラインに​よる​選考面談を​実施※ご相談に​応じて​対面での​実施も​可能です。
▼仕事内容・就業条件・職場環境などの確認・合意
▼内定（応募～内定まで最短で2週間程度を予定）

【連絡先について】
書類選考通過後、次の選考のご案内をさせて頂いておりますが、連絡がつかない方も多く大変心苦しい状況です。応募前に改めて電話番号・メールアドレスのご確認をお願いします。

勤務地・交通

東京都港区赤坂

★キヤノンビズアテンダ株式会社の「契約社員」としてご入社いただき、配属先の企業様にてご就業いただく働き方です。

◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ テレワーク・在宅OK

【交通アクセス】
◎東京メトロ千代田線「赤坂駅」徒歩1分

【職場環境について】
◎服装はオフィスカジュアルOK！
◎屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙）
◎オフィス周辺にコンビニ・飲食店あり

勤務時間

（休憩60分）

【就業期間】
2027年1月 ～ 長期（着任日は調整可！現職中の方もお気軽にご相談ください）

【残業時間】
月に0～10時間程度

【在宅勤務】
あり
着任当初は、業務引継ぎ・OJTのため、約1か月程度、出社いただきます。
業務習得が進んだタイミングより、週2～3日ペースで在宅ワークとなります。

給与

2,400円 ～ 2,600円

※ご経験・スキルに応じて決定いたします！

◆交通費規定内支給（月額10万円まで）
◆残業代は別途支給

休日休暇

土日祝日

◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇（12/30～1/3）
◇ 夏季休暇（3日間）
◇ 有給休暇（2025年有給休暇取得率：87.4％）
◇ 慶弔休暇
◇ 産休・育休取得実績あり
◇ 育児休暇
◇ 介護休暇

待遇・福利厚生

★スキル・実績に応じ昇給あり
★各種社会保険完備（キヤノン健康保険組合に加入。健康診断・がん検診など従業員の健康をサポート）　
★社内表彰制度（個人賞・チーム賞）
★キヤノン健康保険組合保養所（湯布院・箱根・熱海）　
★e-ラーニング（200を超えるコンテンツを無料で受講可）　
★IT研修（officeスキル・セキュリティ・ネットワーク・AI・IT資格・ヒューマンスキルなど、幅広いカテゴリーの中から実務に必要な研修を無料で受講可／事前の社内承認あり）
★社員紹介制度　
★各種手当（時間外、出張など）　
★各種休業（介護、産前・産後、育児）　
★祝い金制度（結婚、出産、傷病見舞い）　
★正社員登用制度あり
★資格取得奨励一時金制度（資格の種類により1万円～最大10万円）　
★資格取得支援制度（受験料・更新費用・研修受講費用の支援）
★ビジネスカジュアルOK