課程組專員（籌辦營隊 X 專案管理 X 品質把關）｜啟夢正職

【這份工作在做什麼】
這不是一份只「把課教好」或「把活動辦完」的工作。你會從營隊籌辦、課程執行、隊輔培訓，到營隊後的分析與覆盤，完整參與一套影響學員生涯選擇的教育服務。過程中，你會與課程組同事、實習生一起分工籌辦，同時也會有主管帶著你一起做更精準的思考與判斷。
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【職缺描述】 以下內容不會是你一個人獨力完成，會與課程組同事、2位實習生一起分工籌辦，但同時需要你先走過一次執行學會操作和判斷方式培養完整全貌的思考能力，以及能夠在彼此請假時獨立代理處理。

每年主要營隊活動集中於寒假（1～2 月）及暑假（7～8 月），需配合營隊籌備與執行時程。

【四大核心任務】
1.營隊籌辦與專案管理 (佔工作35%，約每週14小時)
■ 目標：確保每梯營隊能按照時程完成籌備，正式開營前所有重要事項準備到位。
■ 工作內容：微調營隊課表、接洽外部講師、與場地方溝通、購買與管理物資等。

2.隊輔招募與培訓 (佔工作20%，約每週8小時)
■ 目標：建立穩定且高品質的隊輔團隊，讓隊輔能真正陪伴學生完成探索。
■ 工作內容：招募與徵選與檢核隊輔、安排培訓、檢查隊輔作業、確認上場標準、追蹤營隊期間表現並進行管理。

3.擔任營隊講師與營隊品質把關 (佔工作25%，約每週10小時)
■ 目標：確保學生在營隊中真的有學習、有探索、有產出，而不只是活動順利完成。
■ 工作內容：驗練課程、擔任營隊講師、掌握每日重點、觀察學生學習狀況、協助隊輔處理問題、處理現場突發狀況與確認學習成果。

4.營隊 PDCA 與持續優化 (佔工作20%，每週8小時)
■ 目標：每辦完一檔營隊，都能找到問題、找出原因，讓下一檔營隊變得更好。
■ 工作內容：整理學生與家長回饋、檢視營隊執行問題、召開檢討會議、提出改善方案、修改課程與 SOP、執行優化任務，並追蹤改善結果。

【為什麼這份工作值得你參與】
■ 可以參與大型活動的完整流程，建立全局觀的思考判斷能力，而非片段式參與
■ 累積專案管理、人才培訓、教學與品質管理的能力與實戰經驗

【應徵條件】
■ 優秀執行能力：將每件任務執行到一定的品質。
■ 主動積極態度：不被動等待，看到問題會主動處理。
■ 責任感：答應的事情會追蹤到底，遇到問題不逃避。
■ 良好溝通能力：能與學生、隊輔、團隊與合作夥伴清楚溝通。
■ 細心與品質意識：能注意營隊中的重要細節。

【加分項目】曾經辦過營隊、活動、社團，或有教學、專案管理、團隊帶領經驗。

【工作資訊】
■ 工作需自備：需自備筆電
■ 預計到職日：11月起（入職時間可事前彈性協調）
■ 求職面試：預計會有2次實體面試與事前作業
■ 履歷投遞方式：https://enlightendream.pse.is/9s4bdt 應徵者請務必填寫招募表單，完成填寫後才視為正式完成應徵，謝謝！
■ 升遷及薪資制度：薪資的Range不是這個職務的天花板，我們會在每半年~一年依你的績效與職能成長狀況評核。

【你可能會很適合，如果你】
■ 曾經辦過營隊、活動、社團或大型活動
■ 喜歡把混亂的事情整理成有有系統的流程、有規劃的專案
■ 做事情有責任感，答應的事情會追蹤到底
■ 看到問題會忍不住想找原因、測試改善
■ 喜歡與人合作，也願意帶領與培訓其他人
■ 對教育、高中生、科系探索有興趣

【不適合這份工作的人】
■ 希望工作內容單一穩定、不太變動的人
■ 不喜歡同時處理多件事情的人
■ 不喜歡與人溝通、協調或帶領團隊的人
■ 遇到突發狀況習慣等待別人告訴你怎麼處理的人
■ 覺得「事情有做完就好」，不太在意品質與細節的人
■ 無法公事公辦，容易因人際互動感到壓力或內耗的人(在營隊會一次面對20~50位隊輔)
■ 對教育議題或高中生沒有興趣的人

履歷投遞方式：https://enlightendream.pse.is/9s4bdt
應徵者請務必填寫招募表單，完成填寫後才視為正式完成應徵，謝謝！