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Open 38d posting dated 2 days ago

Manager (m/w/d) Digitalisierung für München

Discussion

Summary

Owns and drives the product roadmap for in-house software solutions for a mid-sized bank, aligning features with business needs and market factors.

Für unseren langjährigen Kunden, eine führende mittelständische Bank im Herzen Münchens, sind wir aktuell auf der Suche nach einem versierten Manager (m/w/d) Digitalisierung in Festanstellung.

Nachfolgend finden Sie die konkreten fachlichen Anforderungen.

Aufgaben

  • Beratung sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Analyse, Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen
  • Aufnahme, Bewertung sowie Umsetzung fachlicher Anforderungen im Workflowsystem JobRouter, UiPath Robotics und KI-Technologien
  • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Workflows in Jobrouter und von Software-Robotern mit UiPath
  • Entwicklung und Anbindung von Schnittstellen zwischen verschiedenen Systemen und Anwendungen
  • Steuerung und Überwachung externer Dienstleister
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der unternehmensweiten Digital-Strategie
  • Identifikation, Bewertung und Umsetzung innovativer Lösungen und neuer Technologien
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und externen Partnern
  • Dokumentation der Lösungen sowie Unterstützung bei Tests, Rollouts und Anwenderschulungen

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Low-Code Entwicklung, Workflow- und
    Schnittstellenentwicklung sowie der Analyse und Umsetzung von
    Geschäftsprozessen
  • Fundierte Kenntnisse in JobRouter, UiPath und weiteren Workflow-/RPA-Technologien
  • Programmierkenntnisse in PHP und Java sowie Erfahrung in der Schnittstellenentwicklung und Datenverarbeitung
  • Begeisterung für Digitalisierung, Prozessautomatisierung und innovative KI-Technologien
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Servicedenken
  • Eigeninitiative, Engagement, Team- und Kommunikationsstärke sowie Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und digitalen Transformation

Benefits

  • Tageweise mobiles Arbeiten
  • 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeit
  • Fahrtkostenübernahme (Deutschlandticket), vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitstag
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Münchens
  • Firmenveranstaltungen

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