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MOTIVA | ANALISTA DE BUSINESS PARTNER SÊNIOR

Open 21d

Summary

Senior HR Business Partner role at a mobility infrastructure company; owns budgeting, talent programs, org design, and HR KPIs for a business unit.

Quer mover a sua carreira na Motiva?

A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.

  • Sustentar o planejamento orçamentário de HC da unidade de negócio; por meio de acompanhamento do orçamento de pessoas/estrutura organizacional com líderes de unidade/área, incluindo programas de porta de entrada, imputando no sistema Prisma o HC das unidades e acompanhando realizado x orçado periodicamente.
  • Ser guardião das políticas e diretrizes de Gente, disseminando e orientando líderes e colaboradores sobre as políticas da área; sendo responsável por realizar fórum de talentos, quando necessário;
  • Contribuir nos estudos de Novos Negócios na frente de Gente, garantindo as contratações e capacitações previstas na conquista de um novo negócio, suportando o Coordenador de Gente no Desenho organizacional.
  • Acompanhar os processos seletivos da unidade de negócio juntamente com a área de A&S, por meio da participação nas etapas finalistas para níveis específicos e acompanhamento do SLA;
  • Conduzir entrevistas de desligamento e monitorar o Turnover, quando necessário.
  • Assegurar o monitoramento do Clima Organizacional e Engajamento, por meio das conversas, escuta e análise de instrumentos [Assessment, Avaliação de Competências, outros]
  • Conectarse com os subsistemas de Gestão de Pessoas, a fim de agilizar respostas aos colaboradores, por meio do contato com os especialistas e áreas de apoio e operação (transacionais)
  • Garantir a realização dos treinamentos obrigatórios e ambientação na função, apoiando a Academia Motiva na gestão dos treinamentos técnicos e comportamentais de sua unidade, por meio da elaboração do Plano de Treinamento e suportando a política de educação.
  • Sustentar o monitoramento dos indicadores de Gente de sua unidade de negócio, tratando os desvios quando necessário, por meio do acompanhando dos indicadores, tais como Turnover, HC, Diversidade, Treinamento, etc.
  • Suportar e atender as demandas do sindicato, fiscalizações do Ministério do Trabalho e atendimento de auditorias internas, por meio de acompanhamento e viabilização das ações solicitadas.
  • Suportar e atender as demandas do sindicato, fiscalizações do Ministério do Trabalho e atendimento de auditorias internas, por meio de acompanhamento e viabilização das ações solicitadas.

O que esperamos de você:


✅ Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;

✅ Experiência em processos de pessoas, com atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO/HC);

✅ Conhecimento em estrutura organizacional e subsistemas de RH;


Você se destaca, se tiver:


✅ Experiência em ambientes de alta complexidade organizacional;

✅ Vivência com transformação organizacional e desenvolvimento de lideranças;

✅ Perfil colaborativo, com visão estratégica e foco em melhoria contínua.

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.


Confira os benefícios que oferecemos:


🩺 Assistência Médica-Hospitalar;

🦷 Assistência Odontológica;

🤝 Seguro de Vida;

🍝 Vale Refeição ou Alimentação;

🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;

☂️Previdência Privada;

🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

👶 Auxílio Creche;

💪 Wellhub (Gympass);

🎂 Day off aniversário (Folga);

📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);

⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!


Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.

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