Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)
Agentur für Haushaltshilfe
Die Nr. 1 für professionelle Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung in Deutschland.
Unser Ziel ist es, dafür zu sorgen, dass hilfsbedürftige Menschen da leben können, wo sie sich am wohlsten fühlen – und das ist in ihrem eigenen Zuhause. Seit 2018 ist unser familiengeführtes Unternehmen binnen 8 Jahren zum führenden Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung in Deutschland gewachsen. Mit mehr als 13.000 festangestellten Mitarbeitern betreuen wir deutschlandweit über 104.000 Kunden. Du möchtest bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber etwas Sinnvolles tun und gemeinsam mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf dich!
Unser Spirit
Wir haben Teamgeist und wissen, dass man die besten Ergebnisse gemeinsam erzielt
Wir bauen auf Wertschätzung, Respekt, Motivation, Vertrauen & Verantwortung
Wir kommunizieren ehrlich & fair
Wir machen Fehler, doch wir lernen daraus
Wir fördern individuelle Talente
Wir sind interkulturell
Das bieten wir dir
Flexible Arbeitszeiten – Montag-Freitag, Vollzeit
Unbefristeter Arbeitsvertrag – in einer Branche mit Zukunft
Moderne HR Arbeit – ein digitales Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen und abwechslungsreichen Aufgaben in der Personaladministration
Fresh Food Station am Standort – 50 % Arbeitgeberzuschuss auf Getränke, Snacks sowie kleine und große Speisen
Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte mit exklusiven Vergünstigungen
Team-Events – wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Nach der Probezeit:
Homeoffice – anteilig möglich
Betriebliche Krankenzusatzversicherung – Gesundheitsbudget von 600€ pro Jahr
Betriebliche Altersvorsorge – plus Arbeitgeberzuschuss
Dienstwagen mit Tankkarte – zur vollen privaten Nutzung
Deutschlandticket – als Jobticket (bezuschusst)
Jobbike
Deine Rolle
Hauptverantwortung Payroll für ca. 12.000 Mitarbeitende – Steuerung der Entgeltabrechnung und Gewährleistung einer korrekten und termingerechten Abrechnung
Personaladministration – Erstellung, Pflege und Verwaltung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnisse
Stammdatenpflege – Aktualisierung von Personalakten und HR Systemen sowie Sicherstellung einer sauberen, vollständigen und datenschutzkonformen Dokumentation
Fristen und Prozesse – Überwachung von Probezeiten, Befristungen, Fehlzeiten und weiteren HR relevanten Terminen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
Sozialversicherung – Abstimmung mit Sozialversicherungsträgern zu personalrelevanten Anliegen
Das bringst du mit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – beispielsweise als Bürokaufmann/Bürokauffrau, o.ä.
Entgeltabrechnung und DATEV – erste Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in DATEV, sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Planungssicherheit – sehr gute Organisation und verlässliche Steuerung mehrerer Starts parallel
Team- & Kommunikationsstärke – kooperative Zusammenarbeit und klarer Austausch mit Fachbereichen
Sorgfalt – hohe Genauigkeit bei Zuordnungen, Datenpflege und Fristen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
Neuss liegt sehr zentral in NRW – darum freuen wir uns auch über deine Bewerbung aus einem Umkreis von ca. 30 km, zum Beispiel aus Duisburg, Hilden, Krefeld oder Mönchengladbach.
Jetzt bewerben und Leben verändern!
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