Practicante de recursos humanos
Description
ÚNETE a la mayor compañía de seguros de propiedad y responsabilidad civil que cotiza en bolsa y la aseguradora comercial más grande de los Estados Unidos. Con operaciones en 54 países; estamos respaldados por nuestra solidez financiera que nos distingue como una de las aseguradoras más rentables del mundo.
- Ubicación: Torre Equus II, SPGG
- Horario: 8:00 a 14:00 hrs L-V
- Apoyo económico: 10,500 mensuales
Objetivo General
Cubrir los objetivos que se tienen dentro del área de RH, con la finalidad de mantener un control en ingresos, egresos y seguimiento de incidencias dentro del área para eficiente el resto de las gestiones a realizar.
Principales funciones y/o responsabilidades
| 1. Asistencia en la gestión de procesos de contratación y onboarding, así como la revisión de requisitos, la generación de contratos y preparación de la documentación necesaria para asegurar la contratación de nuevos empleados |
| 2. Offboarding: Generar documentos de salida y coordinación de firmas de finiquito. 3. Apoyo en la gestión de la base de datos de empleados, asegurando la actualización y precisión de la información, así como la documentación de los ingresos en archivo físicoy digital, en los distintos medios existentes. 4. Participación en la revisión y mejora de los procedimientos y políticas de recursos humanos, colaborar en el seguimiento y ejecución de proyectos relacionados con la transformación ágil de Recursos humanos. Esto puede involucrar tareas como la recopilación de datos, análisis de información, documentación de procesos y colaboración en la implementación de nuevas metodologías. 5. Colaboración en la implementación y seguimiento de programas de desarrollo y capacitación mediante la administración y actualización del sistema de gestión del aprendizaje e involucramiento en la logística y coordinación de programas de desarrolloy aprendizaje. Perfil a buscar;
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