freehire launches on Product Hunt on 26 August.

Follow →

Process Development Engineer, Anjalankoski

Open 26d reposted 2× · 2 open copies

Summary

Develops post-processing operations for a cardboard factory, improving safety, quality, and efficiency while leading improvement projects in a manufacturing environment.

Stora Enso Anjalankoski Oy Anjalankosken tehtaat koostuvat kirja-, erikoissanoma- ja aikakauslehtipaperia valmistavasta paperitehtaasta, taivekartonkia kuluttajapakkauksiin valmistavasta kartonkitehtaasta sekä kuidun ja energian tuotannosta. Kuulumme Stora Enson Cartonboard-liiketoiminta-alueeseen ja meillä työskentelee noin 450 oman alansa ammattilaista.

Haemme kehitysinsinööriä toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen kartonkitehtaalle kehittämään jälkikäsittelyn toimintoja.

Kehitysinsinöörinä pääset yhdessä henkilöstömme kanssa vaikuttamaan jälkikäsittelyn kehitykseen.

Tehtävässä onnistuminen edellyttää useamman vuoden kokemusta tuotanto-osaston, turvallisuuskulttuurin ja päivittäisjohtamisen kehittämisestä. Kykyä rakentaa yhteistyötä tehtaan eri toimintojen kanssa, toimia sisäisissä asiakas- ja toimittajarajapinnoissa sekä tehdä sujuvaa yhteistyötä muiden sidosryhmien kanssa.

Vastaat:

  • Jälkikäsittelyn turvallisuuden, laadun, toimitusvarmuuden ja tuotantotehokkuuden systemaattisesta kehittämisestä yhdessä käyttöpäällikön kanssa
  • Uusien kehitysprojektien ideoiminen, jälkikäsittelyosaston kehittäminen ja kehitysprojektien vetäminen

Ketä etsimme?

Edistämme arjessa positiivisen tekemisen kulttuuria ja haemme henkilöä, joka toimii näiden periaatteiden mukaisesti: kunnianhimo, joustavuus, analyyttisyys ja vastuunkanto.

Etsimme kehitysinsinööriä, joka on motivoitunut toimimaan vaihtelevassa työympäristössä. Rooli edellyttää kykyä toimia myös itsenäisesti ja viedä päätöksiä käytäntöön.

Odotamme sinulta:

  • Korkeakoulututkintoa AMK, YAMK tai DI
  • Ymmärrystä kunnossapidosta kuten automaatiojärjestelmistä
  • Kykyä kehittää toimintaa tunnuslukujen avulla
  • Kokemusta Lean-ajattelusta, jatkuvasta parantamisesta tai vastaavista toimintamalleista
  • Hyviä ihmistaitoja ja sujuvaa viestintää eri sidosryhmien kanssa
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

Miten voit hakea tehtävää?

Hae tehtävää jättämällä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta 30.8.2026 mennessä.

Lisätietoja tehtävästä antaa:

12.8.2026 asti henkilöstöpäällikkö Anne Ruohoniemi [email protected] tai puh. 0400 363 583

13.8.2026 alkaen tuotantojohtaja Harri Suur-Hamari, [email protected] tai puh. 040 055 1406. Rekrytointiprosessia koskevat kysymykset voit lähettää Anne Ruohoniemelle, [email protected].

Huomaathan, että rekrytointiprosessi voi sisältää työhönottotarkastuksia, kuten tausta-, suositus- ja terveystarkastuksia sekä huumausainetestin.

Tervetuloa työskentelemään uusiutuvien materiaalien yritykseen!

Stora Enso on uusiutuvien materiaalien maailmanlaajuinen edelläkävijä, jonka strategian ytimessä ovat pakkaukset. Yhtiön toiminnan tarkoituksena on korvata uusiutumattomat materiaalit uusiutuvilla ratkaisuilla. Yhdessä asiakkaidemme kanssa suunnittelemme ja toimitamme kilpailukykyisiä, laadukkaita pakkausmateriaaleja ja -ratkaisuja, jotka on valmistettu neitseellisistä ja kierrätetyistä kuiduista. Näin nopeutamme siirtymää kohti biopohjaista kiertotaloutta.

See also

Tailor your CV for this role?

We couldn't check your fit for this role — add a CV to your profile to see it next time.

A new version of freehire is available