Product Design Lead в Яндекс Игры
Posted 11
views
Summary
The Product Design Lead at Yandex Games will manage the design team, oversee design processes using Scrum, and develop the platform's design system. The role involves hands-on interface design, mentoring staff, and optimizing product metrics through data-driven design decisions.
Яндекс Игры — один из крупнейших порталов браузерных онлайн-игр. Мы ищем лида продуктового дизайна, который возьмёт на себя управление командой и дизайн-процессами. Ваша главная цель — сделать так, чтобы дизайн Яндекс Игр был целостным, удобным и заметно влиял на продуктовые метрики.Управление дизайн-командой
Вы будете планировать спринты, распределять задачи между штатными дизайнерами и подрядчиками, следить за загрузкой и дедлайнами. Важно помогать команде расти: проводить ревью работ, давать обратную связь, учить мыслить системно. Параллельно будете выстраивать процессы по Scrum, чтобы работа была предсказуемой и прозрачной как для дизайна, так и для смежных команд. Проектирование и дизайн интерфейсов
Вам предстоит проектировать сложные сценарии для пользователей. Вы будете работать в Figma, тесно взаимодействуя с командой продукта, разработкой и маркетингом, чтобы каждое решение было технически реализуемо и отвечало бизнес-задачам. Развитие дизайн-системы
Ваша задача — развивать и внедрять единую дизайн-систему, которая ускорит работу команды и сделает интерфейсы предсказуемыми для пользователей. Вы будете отвечать за её качество, следить за adoption rate и договариваться с разработчиками о внедрении компонентов. Работа с метриками и качеством
Вы будете ответственны за результат команды продуктового дизайна: предстоит следить за тем, как дизайн влияет на ключевые показатели. Если интерфейс не улучшает метрики — вам нужно будет искать причину и предлагать новые гипотезы.* Работали продуктовым дизайнером от пяти лет и хотя бы год управляли небольшой командой * Знаете, как работать с B2C-продуктами в игровых или развлекательных сервисах * Уверенно владеете Figma и умеете работать с нейросетями * Понимаете продуктовые метрики и то, как ваши дизайн-решения влияют на цифры * Умеете выстраивать дизайн-процессы по Scrum, ревьюить работы подрядчиков и давать конструктивную обратную связь * Готовы быть «играющим тренером»: делегировать простые задачи команде, но лично браться за самые сложные и приоритетные сценарии * Имеете опыт работы с дизайн-системами с нуля или опыт их масштабного внедрения * Знаете английский на уровне чтения документации Больше о том, как мы внедряем технологии в креатив, — в канале [Yandex for TechnoCreative](https://t.me/Yandex4TechnoCreative). Все профессии — внутри разделов.
Вы будете планировать спринты, распределять задачи между штатными дизайнерами и подрядчиками, следить за загрузкой и дедлайнами. Важно помогать команде расти: проводить ревью работ, давать обратную связь, учить мыслить системно. Параллельно будете выстраивать процессы по Scrum, чтобы работа была предсказуемой и прозрачной как для дизайна, так и для смежных команд. Проектирование и дизайн интерфейсов
Вам предстоит проектировать сложные сценарии для пользователей. Вы будете работать в Figma, тесно взаимодействуя с командой продукта, разработкой и маркетингом, чтобы каждое решение было технически реализуемо и отвечало бизнес-задачам. Развитие дизайн-системы
Ваша задача — развивать и внедрять единую дизайн-систему, которая ускорит работу команды и сделает интерфейсы предсказуемыми для пользователей. Вы будете отвечать за её качество, следить за adoption rate и договариваться с разработчиками о внедрении компонентов. Работа с метриками и качеством
Вы будете ответственны за результат команды продуктового дизайна: предстоит следить за тем, как дизайн влияет на ключевые показатели. Если интерфейс не улучшает метрики — вам нужно будет искать причину и предлагать новые гипотезы.* Работали продуктовым дизайнером от пяти лет и хотя бы год управляли небольшой командой * Знаете, как работать с B2C-продуктами в игровых или развлекательных сервисах * Уверенно владеете Figma и умеете работать с нейросетями * Понимаете продуктовые метрики и то, как ваши дизайн-решения влияют на цифры * Умеете выстраивать дизайн-процессы по Scrum, ревьюить работы подрядчиков и давать конструктивную обратную связь * Готовы быть «играющим тренером»: делегировать простые задачи команде, но лично браться за самые сложные и приоритетные сценарии * Имеете опыт работы с дизайн-системами с нуля или опыт их масштабного внедрения * Знаете английский на уровне чтения документации Больше о том, как мы внедряем технологии в креатив, — в канале [Yandex for TechnoCreative](https://t.me/Yandex4TechnoCreative). Все профессии — внутри разделов.