Project Manager Sr
Project Manager Sr en BIM BANCO INMOBILIARIO MEXICANO.
En BIM BANCO INMOBILIARIO MEXICANO nos dedicamos a ofrecer soluciones financieras innovadoras, centradas en el desarrollo de proyectos inmobiliarios. Nos comprometemos a proporcionar un servicio de calidad que apoye tanto a nuestros clientes como a nuestros colaboradores, siempre enfocados en el crecimiento sostenible y el cumplimiento normativo.
Principales tareas y responsabilidades:
- Supervisar y coordinar todas las etapas del ciclo de vida del proyecto desde la planificación hasta la ejecución y cierre.
- Asegurar que los proyectos se completen dentro del presupuesto y el tiempo establecido.
- Implementar y supervisar el cumplimiento de las políticas internas y normativas de seguridad.
- Gestionar los recursos del proyecto de manera eficaz para maximizar la productividad.
- Comunicar de manera efectiva el progreso del proyecto a todas las partes interesadas.
- Resolver problemas y conflictos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto.
Requisitos:
- Experiencia demostrable en gestión de proyectos, preferentemente en el sector financiero o inmobiliario.
- Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios.
- Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos como PMP o Agile.
- Fuertes habilidades de comunicación y negociación.
Escolaridad:
Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería, o campos relacionados. Maestría deseable.
Experiencia:
Mínimo 5 años de experiencia en roles de gestión de proyectos.
Conocimientos:
Gestión de proyectos, herramientas de software de planificación (como MS Project), y normativas de seguridad.
Habilidades / Skills:
Gestión del tiempo, resolución de problemas, liderazgo, y habilidades interpersonales.
Beneficios:
- Prestaciones superiores y esquema competitivo.
- Sueldo Base
- Contrato directa con el Banco
- Seguro de Vida
- 16 días de vacaciones por año
- 30 días de aguinaldo
- Vales de despensa
- Fondo de Ahorro
- SGMM.
En BIM, durante el proceso de Atracción de Capital Humano prevalece la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación toda distinción, exclusión, restricción o preferencia que, por acción u omisión, con intención o sin ella, no sea objetiva, racional ni proporcional y tenga por objeto o resultado obstaculizar, restringir, impedir, menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades, cuando se base en uno o más de los siguientes motivos: el origen étnico o nacional, el color de piel, la cultura, el sexo, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, económica, de salud física o mental, jurídica, la religión, la apariencia física, las características genéticas, la situación migratoria, el embarazo, la lengua, las opiniones, las preferencias sexuales, la identidad o filiación política, el estado civil, la situación familiar, las responsabilidades familiares, el idioma, los antecedentes penales o cualquier otro motivo y conforme a la Política de Igualdad de Género, Equidad y No Discriminación, además de que se encuentra prohibido la aplicación de pruebas de VIH y gravidez.
Lo que busca la empresa
- Estudios Universitarios - no titulado