プロジェクトマネージャー（PM）

プロジェクトマネージャー（PM）職

仕事概要

デジタル変革の最前線で、大手企業の基幹システム開発を統括するプロジェクトマネージャーを募集します。自動車業界、金融業界、官公庁などの多様な領域で、最新技術（AI、クラウド、ローコード）を活用したシステム開発プロジェクトを成功に導く重要な役割を担います。

【プロジェクトの推進】
・要件定義からリリースまでの全工程において、大規模プロジェクトを統括推進
・顧客との要件ヒアリング・要件定義ドキュメントの作成
・開発チーム（5名～20名規模）のタスク管理・スケジュール管理
・プロジェクトスコープ・品質・コスト・リスク管理
・テスト設計レビュー・リリースプロセスの策定・実行

【クライアントとのコミュニケーション】
・大手Sierとの密なコミュニケーションと合意形成
・ステークホルダー（経営層含む）との調整・報告
・提案活動・契約交渉・収益管理

【チーム連携とマネジメント】
・エンジニア、インフラ、PMOメンバーとの協働
・チームビルディング・メンバー育成・評価
・複数プロジェクト同時推進・ポートフォリオ管理

【課題解決と改善】
・プロジェクト課題の迅速な抽出・解決策の立案・実行
・開発プロセス改善・ベストプラクティスの水平展開
・最新技術動向の調査・プロジェクトへの適用検討

必須スキル

デジタル変革の最前線で、大手企業の基幹システム開発を統括するプロジェクトマネージャーを募集します。自動車業界、金融業界、官公庁などの多様な領域で、最新技術（AI、クラウド、ローコード）を活用したシステム開発プロジェクトを成功に導く重要な役割を担います。

【プロジェクトの推進】
・要件定義からリリースまでの全工程において、大規模プロジェクトを統括推進
・顧客との要件ヒアリング・要件定義ドキュメントの作成
・開発チーム（5名～20名規模）のタスク管理・スケジュール管理
・プロジェクトスコープ・品質・コスト・リスク管理
・テスト設計レビュー・リリースプロセスの策定・実行

【クライアントとのコミュニケーション】
・大手Sierとの密なコミュニケーションと合意形成
・ステークホルダー（経営層含む）との調整・報告
・提案活動・契約交渉・収益管理

【チーム連携とマネジメント】
・エンジニア、インフラ、PMOメンバーとの協働
・チームビルディング・メンバー育成・評価
・複数プロジェクト同時推進・ポートフォリオ管理

【課題解決と改善】
・プロジェクト課題の迅速な抽出・解決策の立案・実行
・開発プロセス改善・ベストプラクティスの水平展開
・最新技術動向の調査・プロジェクトへの適用検討

歓迎スキル

・アジャイル開発手法（スクラム、カンバン等）の実践経験
・プロジェクト管理ツールの使用経験（Jira、Redmine、MS Project等）
・クラウド技術（AWS、GCP、Azure）の知識・経験
・PMP、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ等の資格

求める人物像

・リーダーシップと実行力: 困難な状況でもチームを牽引し、目標達成に向けて主体的に行動できる方
・顧客志向と信頼構築: 顧客の真のニーズを理解し、長期的な信頼関係を構築できる方
・継続的な学習意欲: 最新技術動向をキャッチアップし、プロジェクトに活かせる方
・柔軟性と適応力: 変化の多いプロジェクト環境で、柔軟に対応・判断できる方
・成果志向: プロジェクト成功とお客様価値創出に強いコミットメントを持つ方

応募概要

給与

700万円-1200万円

残業代：20時間分のみなし残業代を含む。みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給。
賞　与：年2回、2ヶ月分（初年度は1回、1ヶ月分）
交通費：支給あり、月上限3万円

勤務地

お客様先：
首都圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）

本社：
〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町12-8 TWG日本橋イースト4階

雇用形態

正社員・契約社員

勤務体系

勤務時間：9:30-18:30

完全週休2日制・慶弔休暇・年末年始・夏期休暇・有給休暇・誕生日休暇・介護休暇・育児休暇・ボランティア休暇

試用期間

あり（6ヶ月）

福利厚生

社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤手当・資格取得支援・報奨金・勤続報奨金・社員表彰制度・紹介制度・慶弔金支給・社員研修旅行