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APHP - Direction de la Recherche Clinique et de l'Innovation (DRCI)

NewBe an early applicant

Référent recherche en soins primaires pour le GIRCI-IDF F/H

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Discussion

Description

  • Faire connaître l’AAP ReSP-Ir et favoriser l’émergence de nouvelles candidatures, en particulier auprès des professionnels de soins primaires ambulatoires et des équipes disposant de peu de ressources de recherche.
    - Accompagner le montage des projets de recherche en soins primaires dans le cadre de l’AAP ReSP-Ir IDF quel que soit le promoteur
    - Appuyer la mise en oeuvre opérationnelle des projets financés à promotion AP-HP ou sur demande d’un promoteur tiers
    - Orienter les équipes vers les ressources méthodologiques, réglementaires et administratives disponibles
    - Appuyer si nécessaire les promoteurs dans la gestion administrative et financière des projets de recherche financés par l’AAP ReSP-Ir
    - Participer à la structuration et à l’animation du réseau régional de recherche en soins primaires
    - Assurer la communication institutionnelle de l’AAP ReSP-Ir envers les partenaires et ses membres
    - Aider les porteurs à valoriser les travaux et résultats issus des projets ReSP-Ir : restitution, diffusion, publications et communications scientifiques ou professionnelles.

Diplôme
Bac +5 scientifique

Expérience attendue
Minimum 3 ans en qualité de chef de projets dans le domaine de la recherche clinique et/ou épidémiologique
.
Connaissances requises :
- Gestion de projet de recherche
- Recherche clinique en soins primaires
- Notions de suivi d’enveloppes financières
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, etc.)
- Gestion administrative (conventions, contrats de stage, vacations, etc.)

Savoir-faire :
- Communication avec les acteurs de manière claire et professionnelle
- Planification de tâches pour respecter les calendriers
- Capacité de suivi des budgets de la recherche
- Utilisation des outils de suivi et de collecte des données

Savoir-être :
- Bon relationnel et sens du travail en équipe
- Organisation et rigueur
- Capacités d’adaptation
- Sens du service public

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