Regular Java Developer

Ogłoszenie archiwalne, może być już nieaktualne.

Czy kiedykolwiek chciałeś/aś tworzyć rozwiązania ułatwiające życie milionom ludzi? Z nami możesz na co dzień mierzyć się z tym wyzwaniem i dostarczać oprogramowanie dla największych banków w Polsce. Od lat współpracujemy z liderami w sektorze finansowym - m.in. Santander, mBank, PKO BP czy Credit Agricole - z powodzeniem realizując nawet najbardziej wymagające projekty. Możliwość pracy w 100% zdalnej/hybrydowo/z biura.

Overview

Możliwość pracy w 100% zdalnej/hybrydowo/z biura. Współpraca z liderami sektora finansowego. Realizacja projektów dla banków i dostarczanie rozwiązań programistycznych.

Responsibilities

• Samodzielność i przejmowanie odpowiedzialności za realizację całego tematu od początku do końca.
• Wykazywanie inicjatyw technicznych w ramach projektu.
• Doświadczenie w mentoringu innych członków zespołu.
• Szybka adaptacja do nowych warunków i zmian technologicznych.

Technologies and project context

• Rozproszona architektura oparta o mikroserwisy.
• Biznes w technologiach Java 8/11, Spring, komunikujący się za pomocą REST.
• Persystencja w bazach relacyjnych (Postgres), nierelacyjnych (MongoDB).
• Event sourcing z wykorzystaniem Apache Kafka.
• Środowiska CI, Docker i OpenShift.

Team, culture and growth

• Kilkuosobowe, zgrane i skuteczne zespoły pracujące w Scrumie.
• Jasne ścieżki kariery, regularny feedback i rozwój wspierany przez Chapter Leadera – kierunki: Senior, Tech Lead, Team Lead, Chapter Lead.
• Wsparcie doświadczonego mentora na czas wdrożenia oraz dedykowane kursy na start.
• Mocny zespół – ponad 70% developerów na poziomie regular, senior i tech lead.
• Wspólne inicjatywy, blog techniczny, Consdathon, Consdata Tech, podróże firmowe, integracje i konkursy, wyjścia zespołowe.
• Korzystanie z Linuxa i narzędzi usprawniających pracę — pełna wersja IntelliJ, JIRA, Confluence.
• Podział czasu pracy (w zależności od projektu): 80% - tworzenie nowych funkcjonalności, 20% - utrzymanie i serwis.
• Elastyczny tryb pracy: możliwość łączenia pracy z domu i biura lub 100% zdalnie, elastyczny czas pracy.
• Indywidualny budżet szkoleniowy + budżet na wyjścia zespołowe.
• Ubezpieczenie grupowe PZU, dostęp do kafeteryjnego systemu, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej Luxmed, karty Multisport Plus oraz dodatkowe lekcje angielskiego online.
• Biblioteczka techniczna, PS4, piłkarzyki, stół do ping-ponga.

Recruitment process

Przesłanie CV -> wideokonferencja wraz z rozmową techniczną -> oferta. Dołącz do nas – prześlij CV na adres: rekrutacja@consdata.pl

Additional details

Maksymalny rozmiar pliku CV: 3 MB. Dozwolone formaty: DOC, PDF, RTF lub ODT.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (rozwiń). Warunki korzystania z serwisu oraz polityka prywatności dostępne są na stronie.

Chcę otrzymywać powiadomienia w sprawie podobnych ofert pracy.

Jak to działa

Już teraz każdy ma możliwość stworzenia własnego życiorysu w kilka chwil. Uzyskaj dostęp do najlepszych ofert pracy.