Rekruter IT / IT Talent Acquisition Specialist
Description
💻 Stanowisko: Rekruter IT / IT Talent Acquisition Specialist
📍 Tryb pracy: 100% zdalnie z okazjonalnymi wizytami w biurze
⏳ Typ zatrudnienia: [umowa B2B]
🔍 Doświadczenie: wymagane minimum 1 rok w rekrutacjach IT
Chcesz pracować w elastycznym środowisku, gdzie zaufanie i samodzielność to podstawa? Dołącz do naszego zespołu rekruterów i wspieraj nas w pozyskiwaniu najlepszych specjalistów IT!
🔧 Twoje zadania:
Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych (end-to-end) na stanowiska IT (. frontend, backend, DevOps, analitycy, testerzy).
Tworzenie i publikowanie ogłoszeń oraz aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing).
Prowadzenie preselekcji, screeningów oraz koordynacja spotkań z hiring managerami.
Budowanie długofalowych relacji z kandydatami i dbanie o candidate experience.
Współpraca z zespołem HR oraz działem sprzedaży/projektowym.
✅ Wymagania:
Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacjach IT (agencja lub in-house).
Umiejętność pracy z różnymi źródłami pozyskiwania kandydatów (LinkedIn, portale, polecenia).
Znajomość rynku IT i podstawowych technologii.
Samodzielność, dobra organizacja pracy, komunikatywność.
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
🎯 Oferujemy:
100% zdalną współpracę i elastyczne godziny pracy.
Swobodę działania i realny wpływ na procesy.
Wsparcie zespołu i przyjazną atmosferę.
Możliwość udziału w międzynarodowych projektach.
Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia.
💬 Brzmi ciekawie? Prześlij swoje CV lub wiadomość – chętnie porozmawiamy!
#rekrutacja #pracaIT #rekruterIT #remotejobs #hr #talentacquisition #pracazdalna