人力資源政策規劃主管/資深專員

1. 海外新建廠區及跨廠區人力資源政策規劃與推動；
2. 以人力資源專家角色協同各單位HRBP團隊進行人資政策規劃、推動、執行管理與稽核；
3. 導入人力資源數據分析工具，建立指標與監控體系，執行成效分析與定期報告；
4. 參與組織轉型發展、員工意見調查與體驗提升等專案，提升公司在CSR/ESG推動成效