人力資源專員/資深

1 考勤管理、每月薪資結算及相關申報作業 。
2. 熟悉勞基法與人事相關法令。
2 人事異動(包含到職、離職)等相關業務處理。
3 員工教育訓練規劃、執行與成效追蹤。
4 協助處理各項行政專案工作。
5 能獨當一面配合主管處理HR專案。
6. 具備跨部門溝通、協調與問題解決能力。
7 主管交辦事項。

公司處IPO階段，發展前景非常廣闊，有很多機會可以學習和發揮個人才能。
歡迎有志之士加入我們的團隊，如果您符合以上要求，請盡快聯繫我們並投遞您的履歷表。