人力資源資深管理師 HRBP (台北)

【關於角色】
我們正在尋找一位積極主動、細膩且具備跨部門溝通力的 HRBP, 你將作為總公司與台北辦公室、關係企業之間的關鍵橋樑。

【工作內容】
1. 招募任用
▪️執行完整招募流程,包括職缺需求確認、履歷篩選、面試安排與後續追蹤
▪️辦理員工離職程序,確保流程順暢合規
2. 教育訓練
▪️負責新人報到與到職手續,打造良好的新人體驗
▪️協助規劃與執行內部訓練課程,支持同仁職能發展
3. 關係企業管理
▪️執行薪酬作業與績效管理制度
▪️支援主管交辦之各項人資相關事務
4. 行政與系統管理
▪️維護政府計畫相關工時表,確保申報資料正確完整
▪️維護人力資源系統資料,確保資訊即時與準確
5. 其他主管交辦事項

【期待具備條件】
1. 具備 5年以上人資相關工作經驗，具招募、薪酬經驗尤佳
2. 溝通表達清晰,能與不同層級同仁及主管有效協作
3. 細心、有條理,能同時處理多項任務並掌握優先順序
4. 樂於支援團隊與跨部門需求